与债务信用等级有关的利率因素是违约风险报酬率_答案

【判断题】

与债务信用等级有关的利率因素是违约风险报酬率

A. 对

B. 错

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人格尊严的基本内容包括___

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公民未能依法履行义务，根据情节轻重，应当承担相应的法律责任。具体的法律责任主要___。

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学校中最重要的资源是___

A. 金钱

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以下哪项不属于现代学校发展策略?___

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我国学校人力资源发展的机遇期在什么时候?___

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学校制定《教师绩效工资方案》,属于完善___

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下列属于传统的教师考核理念的是___

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根据霍兰德的职业个性理论,倾向于从事较多认知活动的职业便向是___

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在胜任力梯形图之中,最高一级是___

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【单选题】

哪位学者发表了题为《测量胜任力而不是智力)的论文,标志着胜任力运动的开始___

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“以育人为中心,研究学校新情况”,属于我国校长岗位素质露求中的___

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认为有效的领导随情境变化的领导理论是___

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B. 领导四分图

C. 管理方格理论

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下列与柔性管理理念相符合的有___

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教师人力规划一般包括哪四个步骤___

A. 准备

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数师人力资源预测的定性方法有___

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库伯的经验学习圈理论包括哪四个阶段?___

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教师职业生涯的特性有___

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【多选题】

完整的教师绩效管理过程包括哪四个部分?___

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【多选题】

反映良好目标属性 SMART原则包括哪些方面？___

A. 目标的具体性

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下列属于教师自我激励特性的有___

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【多选题】

下列哪三项是教师的直接经济报附___

A. 基本工资

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【判断题】

一个区域的基础教育发展水平由学校发展水平决定

A. 对

B. 错

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22文化立校策略实燕的关健成员是校长

A. 对

B. 错

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【判断题】

处于规范化阶段的学校,管理过程中要重视教师能够胜任教学

A. 对

B. 错

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科学的教师聘用程序的第一步是发布招聘值息

A. 对

B. 错

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根据斯金纳的强化学习理论,如果员工的表现达不到要求,则不给于或少给予员工奖励属于鱼爱化,也就是我们平常所说的

A. 对

B. 错

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心理学家桑代克提出了尝试一備误理论

A. 对

B. 错

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【判断题】

教师绩效考核的外延大于教师效管理

A. 对

B. 错

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【判断题】

为了克服传统的科层管理的弊端,减少沟通环节,使得组织上下沟通畅达,这属于层级管理

A. 对

B. 错

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