塔式起重机司机患有下列那些疾病和生理缺陷的不能做司机工作?____答案

【多选题】

塔式起重机司机患有下列那些疾病和生理缺陷的不能做司机工作?___

A. 色盲

B. 心脏病

C. 断指

D. 癫痫

E. 矫正视力低于5.0（1.0）

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答案

ABCDE

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相关试题

【多选题】

钢丝绳出现下列哪些情况时必须报废和更新？___

A. 钢丝绳断丝现象严重

B. 断丝的局部聚集

C. 当钢丝磨损或锈蚀严重，钢丝的直径减小达到其直径的10%时

D. 钢丝绳失去正常状态，产生严重变形时

E. 当钢丝磨损或锈蚀严重，钢丝的直径减小达到其直径的40%时

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【多选题】

滑轮达到下列任意一个条件时即应报废？___。

A. 轮缘破损

B. 槽底磨损量超过相应钢丝绳直径的25%

C. 槽底壁厚磨损达原壁厚的20%

D. 转动不灵活

E. 有裂纹

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【多选题】

下列关于脚手架所用钢管的叙述，哪些是正确的？___

A. Φ48×3.5与外径Φ51×3的不得混用

B. 不应有裂缝、分层

C. 质量性能指标应符合国家标准《碳素结构钢》GB/T700中Q235B的规定

D. 钢管上严禁打孔

E. 钢管可不涂有防锈漆

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【多选题】

双排脚手架连墙件的间距除应满足计算要求外，还应符合下列规定：___

A. 脚手架高度不大于50ｍ时，竖向不大于3步距，横向不大于3跨距

B. 脚手架高度不大于50ｍ时，竖向不大于4步距，横向不大于4跨距

C. 脚手架高度大于50ｍ时，竖向不大于2步距，横向不大于3跨距

D. 脚手架高度不大于50ｍ时，竖向不大于2步距，横向不大于4跨距

E. 脚手架高度不大于50ｍ时，竖向不大于5步距，横向大于5跨距

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【多选题】

下列对双排脚手架每一连墙件覆盖面积的规定，哪些是正确的？___

A. 脚手架高度不大于50ｍ时，覆盖面积不大于40㎡

B. 脚手架高度不大于50ｍ时，覆盖面积不大于50㎡

C. 脚手架高度大于50ｍ时，覆盖面积不大于30㎡

D. 脚手架高度大于50ｍ时，覆盖面积不大于27㎡

E. 脚手架高度大于50ｍ时，覆盖面积不大于60㎡

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【多选题】

下列对一字型、开口型脚手架连墙件设置的规定，，哪些是正确的？___

A. 在脚手架的两端必须设置连墙件

B. 在脚手架的两端宜设置连墙件

C. 连墙件间距竖向不应大于建筑物层高，并不应大于4ｍ（两步）

D. 连墙件间距竖向不应大于建筑物层高，并不应大于6ｍ（三步）

E. 连墙件的设置与封圈型架相同

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【多选题】

使用旧扣件时，应遵守下列哪些规定？___

A. 有裂缝、变形的严禁使用

B. 有裂缝但不变形的可以使用

C. 有变形但无裂缝的可以使用

D. 出现滑丝的必须更换

E. 螺栓锈蚀，变曲变形可以使用

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【多选题】

脚手架底部的构造应符合下列哪些规定要求？___

A. 每根立杆底端应设底座或垫板，且应设纵向、横向扫地杆

B. 纵向扫地杆距底座上皮不大于200mm，并采用直角扣件与立杆固定

C. 纵向扫地杆距底座上皮不大于1000mm，并采用直角扣件与立杆固定

D. 横向扫地杆应采用直角扣件固定在紧靠纵向扫地杆下方的立杆上

E. 横向扫地杆设在距底面上0、8m处

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【多选题】

连墙件设置位置应符合下列哪些规定要求？___

A. 偏离主节点的距离不应大于300mm

B. 偏离主节点的距离不应大于350mm

C. 宜靠近主节点设置

D. 应从脚手架底层第一步纵向水平杆处开始设置

E. 应在脚手架第二步纵向水平杆处开始设置

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【多选题】

纵向水平杆（大横杆）的接头可以搭接或对接。搭接时应符合下列哪些规定要求？___

A. 搭接长度不应小于1m

B. 等间距设置3个旋转扣件固定

C. 端部扣件盖板边缘至搭接杆端的距离不应小于500mm

D. 端部扣件盖板边缘至搭接杆端的距离不应小于100mm

E. 搭接长度不应小于0.5m

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【多选题】

横向斜撑设置应符合下列哪些规定要求？___

A. 一字型、开口型双排脚手架的两端必须设置

B. 高度24m以上的封圈型双排架除在拐角处设置外，中间应每隔6跨设置一道

C. 高度在24m以下的封圈型双排架可不设置

D. 高度在24m以下的封圈型双排架应在拐角处设置

E. 20m高度以下的封圈型双排架须在拐角处设置

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【多选题】

连墙件的数量、间距设置应满足以下哪些规定要求？___

A. 计算要求

B. 最大竖向、水平向间距要求

C. 每一连墙件覆盖的最小面积要求

D. 每一连墙件覆盖的最大面积要求

E. 可不考虑覆盖面积的要求

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【多选题】

在脚手架使用期间，严禁拆除下列哪些部件？___

A. 主节点处的纵向横向水平杆

B. 非施工层上，非主节点处的横向水平杆

C. 连墙件

D. 纵横向扫地杆

E. 非作业层上的踏脚板

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【多选题】

纵向水平杆的对接接头应交错布置，具体应符合下列哪些规定要求？___

A. 两个相邻接头不宜设在同步、同跨内

B. 各接头中心至最近主节点的距离不宜大于纵距的1/3

C. 各接头中心至最近主节点的距离不宜大于纵距的1/2

D. 不同步、不同跨的两相邻接头水平向错开距离不应小于500mm

E. 不同步、不同跨的两相邻接头水平向可在同一个平面上

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【多选题】

脚手架作业层上的栏杆及挡脚板的设置应符合下列哪些规定要求？___

A. 栏杆和挡脚板均应搭设在外立杆的内侧

B. 上栏杆上皮高度应为1.2m

C. 挡脚板高度不应小于120mm

D. 挡脚板高度不应小于180mm

E. 宜不设挡脚板

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【多选题】

临边防护栏杆的上杆应符合下列哪些规定？___。

A. 离地高度1.0～1.2m

B. 离地高度0.5～0.6m

C. 承受外力3000N

D. 承受外力2000N

E. 承受外力1000N

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【多选题】

攀登和悬空高处作业人员以及搭设高处作业安全设施的人员必须经过___合格，持证上岗。

A. 专业考试合格

B. 体格检查

C. 专业技术培训

D. 思想教育

E. 技术教育

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【多选题】

施工中对高处作业的安全技术设施发现有缺陷和隐患时，应当如何处置？___

A. 进行安全技术交底

B. 必须及时解决

C. 悬挂安全警告标志

D. 危及人身安全时，必须停止作业

E. 追究原因

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【多选题】

雨天和雪天进行高处作业时，必须采取什么措施?___

A. 防滑

B. 防风

C. 防冻

D. 防寒

E. 防火

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【多选题】

暴风雪及台风、暴雨后，应对高处作业安全设施逐一加以检查，发现有___现象，应立即修理完善。

A. 违章

B. 松动

C. 变形

D. 损坏

E. 脱落

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【多选题】

防护棚搭设与拆除应符合下列哪些规定？___

A. 严禁上下同时拆除

B. 设防护栏杆

C. 设警戒区

D. 派专人监护

E. 立告示牌

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【多选题】

遇有六级以上强风、浓雾等恶劣气候，不得进行下列哪些作业？___。

A. 悬空高处作业

B. 高处作业

C. 露天作业

D. 露天攀登

E. 内装修作业

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【多选题】

高处作业中的哪些工具和设施，必须在施工前进行检查，确认其完好，方可投入使用。___

A. 安全标志

B. 工具

C. 仪表

D. 电气设施

E. 各种设备

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【多选题】

进行高处作业前，应逐级进行安全技术教育及交底，落实所有___，未经落实时不得进行施工。

A. 安全思想教育

B. 安全技术

C. 技术交底

D. 安全技术措施

E. 人身防护用品

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【多选题】

垂直运输接料平台应设置下列哪些设施？___

A. 两侧设防护栏杆

B. 平台口设置活动防护栏杆

C. 平台口设防护立网

D. 平台口设置安全门

E. 平台口设置固定防护栏杆

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【多选题】

安全防护设施的验收，主要包括哪些内容？___

A. 所有临边、洞口等各类技术措施的设置状况

B. 技术措施所用的配件、材料和工具的规格和材质

C. 技术措施的节点构造及其与建筑物的固定情况

D. 扣件和连接件的紧固程度

E. 安全防护设施的用品及设备的性能与质量合格的验证

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【多选题】

下列关于钢筋临边防护栏杆的规定，哪些是正确的？___

A. 钢筋横杆上杆的直径不应小于16mm

B. 下杆直径不应小于14mm

C. 栏杆柱直径不应小于18mm

D. 采用电焊或镀锌钢丝绑扎固定

E. 栏杆柱直径不应小于14mm

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【多选题】

悬空作业应有牢靠的立足处，并必须视具体情况配置___或其他安全设施。

A. 平网

B. 栏杆

C. 防护栏网

D. 安全警告标志

E. 安全钢丝绳

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【多选题】

下列关于钢管临边防护栏杆的规定，哪些是正确的？___

A. 钢管横杆采用Φ48×（2.75～3.5）mm的管材

B. 采用电焊固定

C. 栏杆柱采用Φ48×（2.75～3.5）mm的管材

D. 采用镀锌钢丝绑扎固定

E. 采用扣件固定

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【多选题】

下列关于临边防护栏杆的规定，哪些是正确的？___

A. 防护栏杆应由上、下两道横杆及栏杆柱组成

B. 上杆离地高度为1.5～1.8m

C. 下杆离地高度为0.5～0.6m

D. 上杆离地高度为1.0～1.2m

E. 下杆离地高度为0.6～0.8m

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【多选题】

在交叉作业施工中，钢模板部件拆除后，___严禁堆放任何拆下物件。

A. 基坑内

B. 楼层边口

C. 脚手架边缘

D. 电梯井口

E. 通道口

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【多选题】

下列对墙面等处的落地竖向洞口采取的防护措施，那些是正确的？___

A. 加装开关式的安全门

B. 加装工具式的安全门

C. 使用防护栏杆，下设挡脚板

D. 使用密目式安全网封闭

E. 加装固定式的安全门，门栅网格的间距不应大于16cm

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【多选题】

下列对固定式直爬梯的设置哪些是正确的？___

A. 使用金属材料制作

B. 梯宽不大于50cm

C. 支撑采用不大于L70×5的角钢

D. 梯宽不小于50mm

E. 支撑采用不小于L70×6的角钢

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【多选题】

进行模板支撑和拆卸时的悬空作业，下列哪些规定是正确的？___

A. 严禁在连接件和支撑上攀登上下

B. 严禁在上下同一垂直面上装、拆模板

C. 支设临空构筑物模板时，应搭设支架或脚手架

D. 模板上留有预留洞时，应在安装后将洞口复盖

E. 拆模的高处作业，应配置登高用具或搭设支架

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【多选题】

安全防护设施验收应具备哪些资料？___

A. 施工组织设计及有关验算数据

B. 安全防护设施验收记录

C. 搭设人员完工验收记录

D. 安全防护设施变更记录及签证

E. 安全防护设施交底记录

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【多选题】

在下列那些部位进行高处作业必须设置防护栏杆？___

A. 基坑周边

B. 雨蓬边

C. 挑檐边

D. 无外脚手的屋面与楼层周边

E. 料台与挑平台周边

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【多选题】

当临边栏杆所处位置有发生人群拥挤、车辆冲击或物体碰撞等可能时，应采取何种措施？___

A. 设置双横杆

B. 加密柱距

C. 加大横杆截面

D. 加设密目式安全网

E. 增设挡脚板

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【多选题】

板与墙的洞口必须设置下列哪些防护设施或其他防坠落的防护设施___。

A. 警戒区

B. 牢固的盖板

C. 防护栏杆

D. 安全网

E. 编织布

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【多选题】

建筑施工中通常所说的“三宝”是指哪些？___

A. 安全带

B. 安全锁

C. 安全鞋

D. 安全网

E. 安全帽

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【多选题】

安全平网主要由哪几部分组成？___

A. 网体

B. 边绳

C. 系绳

D. 筋绳

E. 网目

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推荐试题

【多选题】

马斯洛需要层次理论认为，人的需要包括 ___

A. 生理的需要

B. 安全的需要

C. 社交的需要

D. 自我实现的需要

E. 尊重的需要

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【多选题】

电子介沟通包括 ___

A. 传真

B. 闭路电视

C. 电子邮件

D. 计算机网络

E. 备忘录

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【多选题】

影响有效沟通的障碍性因素有 ___

A. 个人因素

B. 人际因素

C. 结构因素

D. 技术因素

E. 制度因素

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【多选题】

控制过程的基本环节包括 ___

A. 确立标准

B. 制定计划

C. 衡量成效

D. 纠正偏差

E. 识别机会

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【多选题】

古典管理理论包括 ___

A. 泰勒的科学管理理论

B. 马斯洛的需要层次理论

C. 梅奥的人际关系说

D. 韦伯的行政组织理论

E. 法约尔的一般管理理论

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【多选题】

在“当地反应化压力低”的情况下，可能采取的全球竞争战略包括 ___

A. 全球模式

B. 国际模式

C. 跨国模式

D. 多国模式

E. 区域模式

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【多选题】

信息的加工步骤包括 ___

A. 鉴别

B. 筛选

C. 排序

D. 初步激活

E. 编与

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【多选题】

计划的表现形式包括 ___

A. 组织的目标

B. 组织的战略

C. 组织的预算

D. 组织的政策

E. 组织的使命

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【多选题】

矩阵型组织结构的优点包括 ___

A. 能适应较高不确定性的环境

B. 增强职能人员参与项目管理的积极性

C. 获取专业化分工的好处

D. 有助于比较不同部门的贡献

E. 易于协调管理

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【多选题】

与外部招聘相比，内部提升的优点包括 ___

A. 有利于平息并缓和内部竞争者之间的紧张关系

B. 有利于被聘者迅速开展工作

C. 有利于调动员工的工作积极性

D. 有利于保证选聘工作的正确性

E. 有利于吸引外部人才

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【多选题】

领导情境论包括 ___

A. 菲德勒权变理论

B. 管理方格论

C. 领导生命周期理论

D. 路径一目标理驚

E. 领导特性论

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【多选题】

根据期望理论，员工对待工作的态度所依赖的判断包括 ___

A. 努力一绩效的联系

B. 绩效一奖賞的联系

C. 奖赏一个人目标的联系

D. 个人目标一自我实现的联系

E. 自我实现一幸福的联系

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【多选题】

按照方向，沟通可分为 ___

A. 正式沟通

B. 非正式沟通

C. 上行沟通

D. 下行沟通

E. 平行沟通

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【多选题】

关于反馈控制，正确的是 ___

A. 可为未来计划的编制提供借鉴

B. 也称为过程控制

C. 可防范于未然

D. 适用于财务分析

E. 能随时发现活动中偏离计划的现象

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【多选题】

跨国界的企业经营活动方式主要包括 ___

A. 国际贸易

B. 特许

C. 劳务输出

D. 国际间接投资

E. 国际直接投资

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【多选题】

道德发展经历的层次主要包括 ___

A. 前惯例层次

B. 惯例层次

C. 组织层次

D. 原则层次

E. 结构层次

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【多选题】

有关活动方向的决策方法有 ___

A. 经营单位组合分析法

B. 政策指导矩阵

C. 线性规划法

D. 量本利分析法

E. 头脑风暴法

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【多选题】

影响组织设计的主要因素有 ___

A. 环境

B. 战略

C. 技术

D. 规模

E. 生命周期

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【多选题】

组织文化具有的主要特征包括 ___

A. 超个体的独特性

B. 相对稳定性

C. 融合继承性

D. 发展性

E. 集中性

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【多选题】

赫茨伯格的双因素理论中，属于保健因素的包括 ___

A. 工作条件

B. 工资

C. 工作本身

D. 成就

E. 公司政策

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【多选题】

授权应遵循的原则有 ___

A. 重要性原则

B. 明确性原则

C. 适度原则

D. 权责一致原则

E. 级差授权原则

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【多选题】

冲突通常的处理办法有 ___

A. 回避

B. 迁就

C. 强制

D. 妥协

E. 合作

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【多选题】

领导权力的来源主要有 ___

A. 法定性权力

B. 奖赏性权力

C. 惩罚性权力

D. 感召性权力

E. 专长性权力

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【多选题】

管理控制的必要性主要是因为 ___

A. 环境的变化

B. 管理权力的分散

C. 工作能力的差异

D. 组织规模的大小

E. 员工自觉的程度

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【多选题】

罗伯特·卡茨认为，管理者要具备的管理技能是 ___

A. 技术技能

B. 人际技能

C. 概念技能

D. 协调技能

E. 沟通技能

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【多选题】

从历史的观点来看，企业价值纲经历的阶段是 ___

A. 工业化初期

B. 工业化中期

C. 工业化后期

D. 后工业化时期

E. 后现代时期

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【多选题】

在全球化范围肉，经济体制主要包括 ___

A. 自由市场经济

B. 命令经济

C. 混合型经济

D. 商品经济

E. 工业和农业经济

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【多选题】

为了成为有效的全球化管理者，必须具备的知识和能力是 ___

A. 创新能力

B. 文化适应能力

C. 组织能力

D. 视角化转化能力

E. ,国际商务知识

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【多选题】

集体决策的优点是 ___

A. ,能集思广益

B. 能得到更多的认同

C. 能更好的沟通

D. 能拟定更多的备选方案

E. 能更好地进行追踪

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【多选题】

在人力资源管理中，内部提升制度的优点是 ___

A. 有利于调动员工的工作积极性

B. 有利于吸引外部人才

C. 有利于保证选聘工作的正确性

D. 有利于被聘者迅速展开工作

E. 有利于控制工作的实施

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【多选题】

从职能空间分类，可以将计划分为 ___

A. 业务计划

B. 财务计划

C. 人事计划

D. ，工作计划

E. 流程计划

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【多选题】

下列说法中，属于人际关系学派的观点有 ___

A. 工人是社会人而不是经济人

B. 生产率主要取决于工人的工作态度以及他和周围人的关系

C. 企业中实际存在着一种“非正式组织”

D. 人的行为都是由一定金钱引起的

E. 企业应该采取新型的管理办法

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【多选题】

34.在管理实践中，影响沟通效果的结构性因素包括 ___

A. ,地位差别

B. ,思想信仰

C. 信息传递链

D. 团体规模

E. 空间约束

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【多选题】

管理学意交上的沟通是一个比较复杂的过程，这个过程一般包括以下几个因素 ___

A. 噪音

B. 信息的接受者

C. 沟通渠道

D. 编码和译码

E. 信息的发送者

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【多选题】

亨利·明茨伯格研究认为，管理者扮演的角色有___

A. ,人际角色

B. 协调角色

C. ,信息角色

D. ,计划角色

E. 决策角色

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【多选题】

国外学者研究表明，道德发展要经历的层次是___

A. 前惯例层次

B. 惯例层次

C. 原则层次

D. 法律层次

E. 秩序层次

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【多选题】

仓意性领导力中心研究认为，为了成为有效的全球化管理者，必须具备的关键知识和能力是___

A. 语言沟通能力

B. 国际商务知识

C. 文化适应能力

D. 视角转换能力

E. 创新能力

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【多选题】

一般来说，信息加工的步骤包括___

A. ,鉴别

B. 筛选

C. 排序

D. 初步徼活

E. 编写

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【多选题】

常用的解决不确定型决策问题的方法有 ___

A. ,线性规划法

B. 小中取大法

C. ,大中取大法

D. ,动态规划法

E. ,最小最大后悔值法

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【多选题】

根据工作的多变性与可分析性两项维度标准，可以将技术划分为 ___

A. 常规型技术

B. 工艺型技术

C. 工程型技术

D. 非常规划型技术

E. 流程型技术

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