在资本流动条件下，最灵活有效的自动调节机制是____答案

【单选题】

在资本流动条件下，最灵活有效的自动调节机制是___

A. 收入机制

B. 价格机制

C. 利率机制

D. 汇率机制

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【单选题】

在以下国际收支自动调节机制中，其作用的发挥需要资本完全流动的是___

A. 价格机制

B. 收入机制

C. 利率机制

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【单选题】

以下属于支出转换政策的是___

A. 货币政策

B. 财政政策

C. 融资政策

D. 汇率政策

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【单选题】

主要体现在国际储备政策之上的国际收支调节政策是___

A. 货币政策

B. 财政政策

C. 汇率政策

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【单选题】

“丁伯根原则”表明要想实现n个目标，至少需要的工具数量是___

A. 一个

B. n个

C. n+1个

D. n-1个

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【单选题】

根据财政政策和货币政策搭配理论，当经济处于通胀和逆差并存时，应当采用___

A. 紧缩的财政政策和紧缩的货币政策

B. 宽松的财政政策和紧缩的货币政策

C. 紧缩的财政政策和宽松的货币政策

D. 宽松的财政政策和宽松的货币政策

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【单选题】

根据支出增减政策和支出转换政策的搭配理论，当经济处于失业增加和国际收支逆差并存时，应当采取___

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C. 宽松的财政政策或货币政策与本币升值

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蒙代尔—弗莱明模型的前提假设不包括___

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B. 供给弹性无穷大

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【单选题】

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【单选题】

从国民收入账户看，当一国储蓄大于投资时，形成___

A. 经常账户逆差

B. 经常账户顺差

C. 资本与金融账户顺差

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【单选题】

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A. 增加

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【单选题】

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开放经济条件下的IS曲线与封闭条件下的相比___

A. 不变

B. 更陡峭

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在资本流动条件下，最灵活有效的自动调节机制是___

A. 收入机制

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在以下国际收支自动调节机制中，其作用的发挥需要资本完全流动的是___

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以下属于支出转换政策的是___

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根据财政政策和货币政策搭配理论，当经济处于通胀和逆差并存时，应当采用___

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根据支出增减政策和支出转换政策的搭配理论，当经济处于失业增加和国际收支逆差并存时，应当采取___

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蒙代尔—弗莱明模型的前提假设不包括___

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蒙代尔—弗莱明模型中假设的资本流动情况是___

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货币两大基本职能是___

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C. 价值尺度

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下列哪些不属于信用货币的特征___

A. 可代替金属货币

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C. 依靠银行信用和政府信用而流通

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【多选题】

价值尺度与价格标准的区别在于___

A. 内在与外在

B. 目的与手段

C. 自发与人为规定

D. 变化不一样

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【多选题】

货币层次控制重点的确定原则有___

A. 相关性

B. 流动性

C. 可测性

D. 可控性

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【多选题】

金银复合本位制的主要缺陷有___

A. 造成价值尺度的多重性

B. 违反独占性和排他性

C. 引起兑换比率的波动

D. 导致币材的匮乏

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【多选题】

世界货币是指世界范围内发挥___的货币

A. 价值尺度

B. 外汇储备

C. 支付手段

D. 贮藏手段

E. 流通手段

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【多选题】

纸币可以是___

A. 信用货币

B. 代用货币

C. 国家货币

D. 铸币

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【多选题】

金本位制包括___

A. 复本位制

B. 金块本位制

C. 金汇兑本位制

D. 跛行本位制

E. 金币本位制

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【多选题】

货币形式主要经历过了___

A. 实物货币

B. 金属货币

C. 信用货币

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【多选题】

在金本位制下，黄金流进会引起___

A. 信用扩张，通货增加

B. 本位币汇价上长升

C. 物价上涨

D. 贸易顺差

E. 外汇收入增加

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【多选题】

以信用发放主体为标准进行划分，可将信用分为___

A. 商业信用

B. 银行信用

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【多选题】

下列属于直接信用工具的有___

A. 股票

B. 企业债券

C. 政府债券

D. 可转让大额存单

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陈云提出，在社会主义统一市场里，一定范围内的国家领导的自由市场是国家市场的主体

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毛泽东关于正确处理人民内部矛盾的学说，为今天社会主义改革奠定了理论基础

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对于共产党和民主党派的矛盾，要实行“百花齐放，百家争鸣”的方针

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对于民族之间的矛盾，要实行民族平等.团结互助的方针

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社会主义建设开始后，党对我国社会的主要矛盾有了较为正确的认识，并很好地坚持下来

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社会主义改造后，剥削阶级已经消灭，社会主义社会已经不存在阶级斗争

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【填空题】

1.任何人不得于发出强制休假通知前泄露有关___、___和___等具体信息。

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【填空题】

2.员工接到休假通知后，应立即停止在本岗位的一切工作，并于通知 ___ 完成移交。稽核监督部门须派人监督工作交接。

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【填空题】

3.强制休假不作 ___，组织人事部门或所在单位负责人于强制休假前一天通知需要强制休假的员工，并指派具备任职资格的顶岗人员或临时负责人接替工作。

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【填空题】

4.对强制休假员工，根据需要，现场对其岗位工作进行 ___ 、稽核。

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【填空题】

5.员工不得以任何理由 ___ 强制休假，必须于接到强制休假通知后严格遵守强制休假安排，作好工作交接。

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【填空题】

6.亲属回避，是指农村信用社根据规定的范围，对有亲属关系的员工实施工作岗位回避，以增强工作的公正性，防范操作风险和___。

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【填空题】

7.回避区域内的员工之间的直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、___ 、___。

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8.回避区域内的员工之间的三代以内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、___、___、侄子女、甥子女；

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【填空题】

9.回避区域内的员工之间的近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、 ___ 的配偶。

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【填空题】

10.亲属回避按以下原则进行：职务级别不同的，由 ___ 回避；双方担任同级职务的，由 ___ 的一方回避。如有特殊情况可事先征求本人意见，由人事部门根据工作需要和当事人的情况决定一方回避。

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【填空题】

11.对因联姻新形成的亲属关系和因 ___ 需要回避的员工，当事人要主动说明，由各单位根据实际情况及时安排回避。

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【填空题】

12.人均业务指标主要包括相对人均存款、相对人均贷款和___三项指标。

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【填空题】

13.年底前在岗员工出现退休、内退、辞退、自然减员等情况的，各市农信社可采取 ___ 的方式调增员工招录计划。

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【填空题】

14.信用分社分理处人员控制数为 ___ 人。

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【填空题】

15.信用社支行人员控制数为 ___ 人。

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【填空题】

16.根据测算结果，在岗员工人数 ___ 核定人数的市农信办要指导辖内县级行社制定员工退出方案，根据员工退出情况统筹安排员工招录计划。

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【填空题】

17.各县级行社要树立 ___ 意识，加强人力资源成本管理，完善绩效考核和岗位约束制度，建立健全员工退出机制，科学配置人力资源。

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【填空题】

18.因资产质量下降、经营利润下降、经营风险上升、案件隐患较大被___的县级行社，省农信联社将从严控制其招录新员工。

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【填空题】

19.员工招聘工作，在省联社统一领导下，根据员工管理权限，实行 ___ 制。

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【填空题】

20.市农信办负责督促、指导县级联社、农村商业合作银行按照规定办理 ___ 手续。

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【填空题】

21.县级联社、农村商业合作银行负责按照 ___ 核定的员工定额和用工标准，制订本单位员工招聘计划，报市农信办审核，配合市农信办做好员工招聘的组织实施工作:

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【填空题】

22. ___ 负责与招聘的员工签订劳动合同，进行岗前培训、岗位分配、试用、正式聘用等。

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【填空题】

23.员工招聘工作应根根据岗位的不同特点和要求，本着因事择人、专业对口、___ 的原则确定用人标准。

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【填空题】

24.招聘员工，大专学历的不超过25岁，本科学历的不超过28岁，硕士研究生学历的不超过30岁，博士研究生不超过35岁。___的毕业生年龄可放宽3岁。

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【填空题】

25.纪检监察岗招聘人员应为全日制普通高等院校大学本科及以上毕业生，专业以___等为主。

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【填空题】

26.信息科技岗招聘人员应为全日制普通高等院校大学本科及以上毕业生，专业以 ___ 等为主。

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【填空题】

27.发布招聘信息要合法合规、公平公正，避免 ___。

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【填空题】

28.报名初选一般可采取 ___ 报名和 ___ 报名等方式。

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【填空题】

29.确定拟录用名单，根据汇总成绩，从 ___ 按1:1的比例确定拟录用名单。

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【填空题】

30.在试用期间，被证明不符合录用条件的或 ___ 、不能胜任工作的应及时解除劳动合同。

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【填空题】

31.薪酬总额的增加主要依靠___的提升，既要保证薪酬协调、合理增长，又要突出强化薪酬水平与___相挂钩，真正做到增效才能增资。

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