汽轮发电机组的自激振荡是___。_答案

【单选题】

汽轮发电机组的自激振荡是___。

A. 负阻尼振荡；

B. 有阻尼振荡；

C. 无阻尼振荡；

D. 正阻尼振荡。

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【单选题】

发电机同期并列时，它与系统相位差不超过___。

A. ±10°；

B. ±5°；

C. ±20°；

D. ±15°。

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【单选题】

电流流过人体，造成对人体的伤害称为___。

A. 电伤；

B. 触电；

C. 电击；

D. 电烙印。

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【单选题】

在外界负荷不变的情况下，汽压的稳定主要取决于___。

A. 炉膛热强度的大小；

B. 炉内燃烧工况的稳定；

C. 锅炉的储热能力；

D. 锅炉的型式。

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【单选题】

汽轮发电机在启动升速过程中，没有临界共振现象发生的称为___转子。

A. 挠性；

B. 刚性；

C. 重型；C.半挠性。

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【单选题】

径向钻孔泵调节系统中的压力变换器滑阀是___。

A. 断流式滑阀；

B. 继流式滑阀；

C. 混流式滑阀；

D. 顺流式滑阀。

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【单选题】

在全液压调节系统中，转速变化的脉冲信号用来驱动调节汽门，是采用___。

A. 直接驱动方式；

B. 机械放大方式；

C. 逐级放大后驱动的方式；

D. 油压放大后驱动的方式。

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【单选题】

调节系统的错油门属于___。

A. 混合式滑阀；

B. 顺流式滑阀；

C. 继流式滑阀；

D. 断流式滑阀。

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【单选题】

随着某一调节汽门开度的不断增加，其蒸汽的过流速度在有效行程内是___的。

A. 略有变化；

B. 不断增加；

C. 不变；

D. 不断减少。

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【单选题】

某台汽轮机在大修时，将其调节系统速度变动率调大，进行甩负荷试验后发现，稳定转速比大修前___。

A. 低；

B. 高；

C. 不变；

D. 略有提高。

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【单选题】

同步器改变汽轮机转速的范围一般为额定转速的___。

A. 2%～+5%；

B. 3%～+5%；

C. 4%～+6%；

D. 5%～+7%。

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【单选题】

汽轮机启动暖管时，注意调节送汽阀和疏水阀的开度是为了___。

A. 提高金属温度；

B. 减少工质和热量损失；

C. 不使流入管道的蒸汽压力、流量过大，引起管道及其部件受到剧烈的加热；

D. 不使管道超压。

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【单选题】

汽轮机热态启动，蒸汽温度一般要求高于调节级上汽缸金属温度50～80℃是为了___。

A. 锅炉燃烧调整方便；

B. 避免转子弯曲；

C. 不使汽轮机发生水冲击；

D. 避免汽缸受冷却而收缩。

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【单选题】

当主蒸汽温度和凝汽器真空不变，主蒸汽压力下降时，若保持机组额定负荷不变，则对机组的安全运行___。

A. 有影响；

B. 没有影响；

C. 不利；

D. 有利。

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【单选题】

调整抽汽式汽轮机组热负荷突然增加，若各段抽汽压力和主蒸汽流量超过允许值，应___。

A. 手动减小负荷，使监视段压力降至允许值；

B. 减小供热量，开大旋转隔板；

C. 加大旋转隔板，增加凝汽量；

D. 增加负荷，增加供热量。

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【单选题】

主蒸汽管的管壁温度监测点设在___。

A. 汽轮机的电动主汽门前；

B. 汽轮机的自动主蒸汽门前；

C. 汽轮机的调节汽门前的主蒸汽管上；

D. 主汽门和调节汽门之间。

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【单选题】

圆筒形轴承的顶部间隙是椭圆轴承的___倍。

A. 2；

B. 1.5；

C. 1；

D. 1/2。

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【单选题】

对于直流锅炉，在启动过程中，为了避免不合格的工质进入汽轮机并回收工质和热量，必须另设___。

A. 汽轮机旁路系统；

B. 启动旁路系统；

C. 给水旁路系统；

D. 高压加热器旁路系统。

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【单选题】

当需要接受中央调度指令参加电网调频时，机组应采用___控制方式。

A. 汽轮机跟随锅炉；

B. 锅炉跟随汽轮机；

C. 汽轮机锅炉手动；

D. 汽轮机锅炉协调。

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【单选题】

锅炉跟随汽轮机控制方式的特点是：___。

A. 主蒸汽压力变化平稳；

B. 负荷变化平稳；

C. 负荷变化快，适应性好；

D. 锅炉运行稳定。

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【单选题】

表示正弦电路中电容元件容抗的计算式，正确的是___。

A. i=U/(XC)；

B. i=U/(C)；

C. I=UC；

D. I=U/(C)。

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【单选题】

班组加强定额管理工作中的劳动定额是指___。

A. 工时定额、产量定额；

B. 质量定额、产量定额；

C. 成品定额、工时定额；

D. 质量定额、成品定额。

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【单选题】

一个标准大气压（1atm）等于___。

A. 110.325kPa；

B. 101.325kPa；

C. 720mmHg；

D. 780mmHg。

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【单选题】

班组民主管理不包括___管理。

A. 政治民主；

B. 经济民主；

C. 生产技术民主；

D. 奖惩民主。

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【单选题】

运行分析工作不包括___。

A. 安全分析；

B. 定期分析；

C. 岗位分析；

D. 专题分析。

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【单选题】

在主蒸汽管道系统中，为防止发生蒸汽温度偏差过大现象，可采取的措施为___。

A. 采用喷水减温的方法；

B. 采用回热加热的方法；

C. 采用中间联络管的方法； (D)采用减温器的方法。

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【单选题】

机组甩负荷时，转子表面产生的热应力为___。

A. 拉应力；

B. 压应力；

C. 交变应力；

D. 不产生应力。

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【单选题】

提高蒸汽初温，其他条件不变，汽轮机相对内效率___。

A. 提高；

B. 降低；

C. 不变；

D. 先提高后降低。

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【单选题】

中间再热使热经济性得到提高的必要条件是___。

A. 再热附加循环热效率大于基本循环热效率；

B. 再热附加循环热效率小于基本循环热效率；

C. 基本循环热效率必须大于40%；

D. 再热附加循环热效率不能太低。

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【单选题】

在汽轮机启动过程中，发生___现象，汽轮机部件可能受到的热冲击最大。

A. 对流换热；

B. 珠状凝结换热；

C. 膜状凝结换热；

D. 辐射换热。

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【单选题】

对于一种确定的汽轮机，其转子或汽缸热应力的大小主要取决于___。

A. 蒸汽温度；

B. 蒸汽压力；

C. 机组负荷；

D. 转子或汽缸内温度分布。

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【单选题】

选择蒸汽中间再热压力对再热循环热效率的影响是___。

A. 蒸汽中间再热压力越高，循环热效率越高；

B. 蒸汽中间再热压力为某一值时，循环效率最高；

C. 汽轮机最终湿度最小时相应的蒸汽中间压力使循环效率最高；

D. 汽轮机相对内效率最高时相应的蒸汽中间压力使循环效率最高。

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【单选题】

回热加热系统理论上最佳给水温度相对应的是___。

A. 回热循环热效率最高；

B. 回热循环绝对内效率最高；

C. 电厂煤耗率最低；

D. 电厂热效率最高。

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【单选题】

采用回热循环后，与之相同初参数及功率的纯凝汽式循环相比，它的___。

A. 汽耗量减少；

B. 热耗率减少；

C. 做功的总焓降增加；

D. 做功不足系数增加。

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【单选题】

如对50MW机组进行改型设计，比较合理的可采用方案是___（原机组参数为p0=3.5MPa，t0=435℃，pc=0.5kPa）。

A. 采用一次中间再热；

B. 提高初温；

C. 提高初压；

D. 同时提高初温、初压。

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【单选题】

再热机组在各级回热分配上，一般采用增大高压缸排汽的抽汽，降低再热后第一级回热的抽汽来___。

A. 减少给水加热过程的不可逆损失；

B. 尽量利用高压缸排汽进行回热加热；

C. 保证再热后各回热加热器的安全；

D. 增加再热后各级回热抽汽的做功量。

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【单选题】

高强度材料在高应变区具有（）寿命，在低应变区具有___寿命。

A. 较高，较低；

B. 较低，较高；

C. 较高，较高；

D. 较低，较低。

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【单选题】

汽轮机转子的疲劳寿命通常由___表示。

A. 循环应力—应变曲线；

B. 应力循环次数或应变循环次数；

C. 蠕变极限曲线；

D. 疲劳极限。

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【单选题】

汽轮机变工况时，采用___负荷调节方式，高压缸通流部分温度变化最大。

A. 定压运行节流调节；

B. 变压运行；

C. 定压运行喷嘴调节；

D. 部分阀全开变压运行。

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【单选题】

汽轮机的寿命是指从投运至转子出现第一条等效直径为___mm的宏观裂纹期间总的工作时间。

A. 0.1～0.2；

B. 0.2～0.5；

C. 0.5～0.8；C.0.8～1.0。

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【单选题】

协调控制系统共有五种运行方式，其中最为完善、功能最强的方式是___。

A. 机炉独自控制方式；

B. 协调控制方式；

C. 汽轮机跟随锅炉方式；

D. 锅炉跟随汽轮机方式。

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推荐试题

【单选题】

企业培训教学目的的建立在对___系统内外环境分析的基础之上。

A. 培训

B. 模拟

C. 教学

D. 生产

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【单选题】

“金扳手”青年员工生态期提升培训的培训对象需入职___年。

A. 1-3

B. 3-5

C. 5-10

D. 10-15

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【单选题】

将一次测验的试题间隔一段较长的时间后，再让同一组被试人完成，通过观察两次的成绩，分析测验的可靠性。这种方法叫做___。

A. 复本信度检测法

B. 分半信度检测法

C. 再测信度分析检测法

D. 总结分析检验法

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【单选题】

___是职业培训赖以生存发展的关键，是为社会培养和输送合格人才的重要保障。

A. 培训制度

B. 培训师

C. 培训时间

D. 培训质量

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【单选题】

把教育因素算在人力资本因素中，并从人力因素中找出教育因素，计算教育的经济价值的代表人物是___。

A. 苏尔茨

B. 丹尼森

C. 贝克尔

D. 尼莫尔

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【单选题】

通过专业课件开发工具或Html5，将视频、动画、图片、文字等素材，根据教学设计和教学策略安排，进行合并组合，添加互动、测试等效果，最终形成标准课件包形式的微课类型是___。

A. 互动微课

B. 动画微课

C. 交互动画微课

D. 视频微课

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【单选题】

以下选项中不符合课件包中所有文件命名规则的是___。

A. 中文文字

B. 下划线

C. 英文大小写字符

D. 阿拉伯数字

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【单选题】

___是指依据一定的培训目标要求，按照一定的原则程序和方法，确定与培训目标相适应的培训教学内容教学方式和评价方式，最终形成培训课程文件的活动过程。

A. 教材开发

B. 培训课程开发

C. 培训教学

D. 培训评估工作

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【单选题】

以下方法不属于常用的信息分类方法的是___。

A. 按对象分类

B. 按来源分类

C. 按通用分类表分类

D. 按主体分类法分类

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【单选题】

培训评估方案中的一个难点部分是___。

A. 评估权重集

B. 评估标准集

C. 量表和评判依据

D. 评估目的

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【单选题】

___是针对某一培训目标制定的规范性教学文件。

A. 培训需求说明书

B. 培训项目策划

C. 培训课程教学大纲

D. 培训项目实施

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【单选题】

从现代认知心理学的观点看，创造力培养的最好途径是___。

A. 在重视基础知识，基本技能的同时，注意解决问题策略训练

B. 进行发散性思维训练

C. 加强基本技能训练

D. 进行反省认知训练

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【单选题】

在日常经验中感到，形象材料比抽象材料保持牢固，这种现象最可能的解释是___。

A. 加工深度说

B. 双重编码理论

C. 图式理论

D. 知识分类学习论

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【单选题】

员工培训激励机制有两种基本激励模式，一种是培训与员工物质利益挂钩，另一种是___。

A. 培训与员工职业发展相结合

B. 培训与公司发展相结合

C. 公司与员工职业发展相结合

D. 培训与员工利益相结合

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【单选题】

任何一次培训的顺利进行，除了培训师与学员的因素以外，培训现场的___是非常重要的因素。

A. 气氛

B. 人员结构

C. 后勤保障

D. 情感沟通

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【单选题】

“判断—指令—评价”是___。

A. 教学模式

B. 教学设计

C. 教学策略

D. 教学方法

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【单选题】

参培学员成绩不合格的，当期绩效考核结果不得高于___。

A. A

B. B

C. C

D. D

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【单选题】

教学大纲—般由说明部分和___两部分组成。

A. 培训目的

B. 教学方法建议

C. 大纲本文

D. 教材排列

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【单选题】

案例法教学法是美国哈佛大学首创的，主要用于对___的培训。

A. 技术人员

B. 操作人员

C. 经营人员

D. 服务人员

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【单选题】

培训项目开发基础性工作的原则是___原则、全面性原则、时效性原则。

A. 实践性

B. 灵活性

C. 多样性

D. 准确性

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【单选题】

从事技术技能培训教学的专职师资，每（）在生产一线实践锻炼不得少于 ___。

A. 2年，3个月

B. 3年，6个月

C. 5年，6个月

D. 5年，3个月

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【单选题】

湖北省公司教育培训体系建的战略是___。

A. 人才强企

B. 通用为准

C. 统领全局

D. 动态完善

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【单选题】

从业人员践行“公道”规范的基本要求是___。

A. 平等待人、公私分明、坚持原则、追求真理

B. 团结同志、防微杜渐、以人为本、共同进步

C. 坚持原则、不近人情、无私无畏、敢于牺牲

D. 崇尚科学、坚持真理、童叟无欺、人人平等

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【单选题】

教材审定的___原则，就是要对教材进行科技前沿性、技术领先性内容的分析研究。

A. 精炼求新

B. 前瞻性

C. 严审把关

D. 目标导向

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【单选题】

企业开展培训、继续工程教育（思想道德教育往往结合在其中进行）时，需要开设具有企业特殊性的，实用性、综合性比较强的课程。一般采用___。

A. 实战模拟法

B. 能力中心法

C. 任务分析法

D. 选择移植法

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【单选题】

“金扳手”青年员工萌芽期培训课程中实操课占比___。

A. 0.9

B. 0.7

C. 0.5

D. 0.3

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【单选题】

对获得国网公司级技术能手称号的选手可以增加薪档积分___。

A. 2分

B. 1.6分

C. 1.2分

D. 0.8分

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【单选题】

行业和相关培训的___是课程体系设计过程中收集信息的一个渠道。

A. 指导原则

B. 工作流程

C. 工作监督

D. 政策法规

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【单选题】

进行岗位再设置主要基于的原因包括：___对人的重视程度不断提高所带来的要求。

A. 企业管理

B. 组织管理

C. 人事管理

D. 现代社会管理

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【单选题】

企业培训师作为企业培训工作者，应该成为班组长岗位培训的___

A. 组织者和实施者

B. 导师和教练

C. 良师益友

D. 设计师和教练

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【单选题】

企业发展要素中不包含___。

A. 人员

B. 资金

C. 信息

D. 公民

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【单选题】

人力资源开发的内容主要包括三个方面：一是开发职业技能；二是开发职业品质。三是开发___，促其自我价值实现。

A. 职业机会

B. 职业认知

C. 职业潜能

D. 职业能力

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【单选题】

卡特尔16种人格因素测属于___，被测评人答题所得的原始分数必须通过常模换算成标准分。

A. 难度测验

B. 标准化测验

C. 常模测验

D. 稳定性测验

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【单选题】

PDCA循环又叫戴明环，是全面质量管理所应遵循的科学程序，其中的D表示___。

A. 计划

B. 执行

C. 检查

D. 处理

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【单选题】

示范－指导教学过程模式的基本程序是___

A. 示范－模仿－传授－指导－评定

B. 示范－模仿－指导－熟练－评定

C. 示范－模仿－传授－纠正－评定

D. 示范－模仿－指导－传授－评定

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【单选题】

培训规划的特点是___。

A. 规范性、普遍性和有效性

B. 系统性、规范性和有效性

C. 规范性、普遍性和时效性

D. 系统性、普遍性和有效性

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【单选题】

培训的组织范围一般包括五个层次，即个人、部门、组织、行业、___。

A. 企业

B. 公共

C. 集体

D. 单位

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【单选题】

根据《课件通用开发技术标准》要求，视频中应用的文字字号不小于___号。

A. 24

B. 20

C. 22

D. 26

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【单选题】

培训评估在指导思想上，要以___的程度为根本的价值取向。

A. 促进职业培训

B. 依据社会调整

C. 满足社会需求

D. 科学技术发展

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【单选题】

培训质量管理工作方案的关键在于，与培训___同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现，其基本的质量和效果直接影响着培训的最终质量。

A. 流程

B. 计划

C. 效果

D. 质量

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