以下选项哪个是企业的核心竞争力 ____答案

【单选题】

以下选项哪个是企业的核心竞争力 ___

A. 企业在市场中克敌制胜的根本力

B. 竞争对手无法模仿的优势

C. 支持企业持续稳定健康发展的因素

D. 以上都是

查看试卷，进入试卷练习

微信扫一扫，开始刷题

答案

解析

暂无解析

相关试题

【单选题】

1企业文化的特点有 ___

A. 企业文化不存在有无，只存在优劣高下

B. 企业文化启动慢，不能操之过急

C. 企业文化效果持续时间长

D. 以上全是

查看答案解析

【单选题】

2文化管理的基本要点为 ___

A. 人性假设为“价值人”

B. 做到外圆内方

C. 目标为构建学习型组织

D. 以上都是

查看答案解析

【单选题】

3下列哪一项说法是正确的 ___

A. 产值在2020年实现500亿是企业愿景

B. 企业愿景是具体的，能够让员工明确奋斗的方向

C. 共享成功，共享生活是企业目标

D. 企业愿景和企业目标是不同的，企业目标更加详细，更加量化

查看答案解析

【单选题】

4下列不属于企业形象文化的是 ___

A. 豫光旗

B. 豫光集团网站

C. 豫光之歌

D. 员工行为规范

查看答案解析

【单选题】

5企业创新就是要做到 ___

A. 人无我有

B. 人有我优

C. 人优我全

D. 以上全是

查看答案解析

【单选题】

6企业文化手册的主要内容有 ___

A. 前言、董事长致辞

B. 企业精神、企业价值观、企业愿景等

C. 企业形象识别系统、企业创业史、员工行为规范等

D. 以上全是

查看答案解析

【单选题】

7下列哪一项员工行为规范需要更具体 ___

A. 营销人员

B. 车间主任

C. 后勤处室

D. 一线员工

查看答案解析

【判断题】

制度是文化的习俗化，文化是制度的润滑剂。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化的作用是潜移默化的、润物细无声的。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业管理从低到高的三个阶段：文化管理、制度管理、经验管理。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业管理从低到高的三个阶段：制度管理、经验管理、文化管理。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业的规章制度就是企业的“道德”，行为文化就是企业的“法律”。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化的核心要素是企业物质文化。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业管理从低到高的三个阶段：经验管理、制度管理、文化管理。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

常说的没有规矩不成方圆，强调的就是文化管理。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业的核心竞争力是企业取得成功的必要条件。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化的中心工作是帮助员工实现从社会人向管理者的角色转变。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业的规章制度就是企业的“法律”，行为文化就是企业的“道德”。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业创新就是创造企业经营的个性。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

原创的企业文化最重要的一点是“记录下企业发展中难忘的人和事”。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

制度管理是“束身工程”，文化管理是“塑心工程”。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

只有能够在企业员工内心产生共鸣的文化，才是真正成功的企业文化。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

制度管理是一个企业扭亏为盈的基础工程。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化从根本上讲是提升管理素质，提高企业素质的一种文化追求。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化可以帮助一个企业从成功走向卓越，也可以解决任何问题，帮助一个濒临倒闭的企业从失败走向成功。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化从根本上讲是提升企业绩效，提高企业素质的一种文化追求。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业的核心竞争力是企业取得成功的充分条件。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化就是“一把手”文化。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

品牌就是指众人皆知的产品的牌子。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

培养组织当中多样化的新型模式，是提升团队化管理的重要部分。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

品牌就是指经得起时间考验的产品的牌子。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化的核心要素是企业精神文化。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业创新就是创造企业新的发展方向。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

常说的没有规矩不成方圆，强调的就是制度管理。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

制度管理是一个企业走向现代化的基础工程。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

企业文化的中心工作是帮助员工实现从社会人向企业人的角色转变。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【填空题】

1 公司的三条红线是：___、质量、环保

查看答案解析

【填空题】

2 公司的企业价值观：共享成功 ___

查看答案解析

【填空题】

3 公司的企业愿景：创行业标杆 ___

查看答案解析

【填空题】

4 公司的企业精神：___创新求实

查看答案解析

推荐试题

【单选题】

定期储蓄存款存期内遇利率调整，应___

A. 分段计息

B. 不分段计息

C. 同客户商量确定

D. 以上都不正确

查看答案解析

【单选题】

下列身份证件不是法定个人实名证件的是：___。

A. 身份证人

B. 机动车驾驶证

C. 军人证、警察证人

D. 户口薄

查看答案解析

【单选题】

票币整点必须做到___

A. 一致、墩齐、挑净、捆紧、盖章清楚

B. 干净、墩齐、挑净、捆紧、盖章清楚

C. 点准、墩齐、挑净、捆紧、盖章清楚

D. 点准、新颖、挑净、捆紧、盖章清楚

查看答案解析

【单选题】

柜员在临时有事需离柜时必须做___交易。

A. 柜员签退

B. 柜员暂退

C. 柜员签到

D. 柜员交接

查看答案解析

【单选题】

会计档案的保管期限分为永久和定期两类，定期保管的期限分为___。

A. 5年、10年、15年

B. 3年、5年、10年、15年

C. 3年、10年、15年

D. 5年、10年、15年 20年

查看答案解析

【单选题】

不得作为单位定期存款存入的款项：___

A. 财政拨款、预算内资金及银行存款不得作为单位定期存款存入金融机构

B. 任何单位和个人不得将公款以个人名义转为储蓄存款

C. 任何个人不得将私款以单位名义存入金融机构

D. 任何单位不得将个人或其他单位的款项以本单位名义存入金融机构。

查看答案解析

【单选题】

办理新印鉴后，我行支取款项时以___为准。

A. 以支票开出的日期为准

B. 以实际支取日期

C. 以支票到期日期为准

查看答案解析

【单选题】

会计记账方法按复式记账原理，采用___。

A. 收付记帐法

B. 借贷记账法

C. 帐户核算法

查看答案解析

【单选题】

冻结的期限最长不超过___，有特殊原因需要延长，应在冻结期满前重新办理冻结手续。

A. 2个月

B. 4个月

C. 6个月

查看答案解析

【单选题】

___必须在主管柜员的监督下执行。

A. 存款业务

B. 新开户业务

C. 冻结业务

查看答案解析

【单选题】

___在存期内按存款存入日挂牌公告的存期利率计算利息，除特别规定外，遇利率调整，不分段计息。

A. 活期储蓄存款

B. 定期存款

C. 对公存款

查看答案解析

【单选题】

各种存款采用___的办法计算计息天数。即从存款当天算至取款的前一天为止。

A. 算尾不算头

B. 算头算尾

C. 算头不算尾

查看答案解析

【单选题】

不属于安全保卫工作“六同”管理内容的是___。

A. 同总结

B. 同检查

C. 同计划

D. 同奖惩

查看答案解析

【单选题】

非本网点人员因工作需要进入本营业室时，至少要经过___批准后才能进入。

A. 网点负责人

B. 安全保卫部负责人

C. 金融机构主任

D. 联社主任

查看答案解析

【单选题】

在收到押运员送来的钱箱后，要立即送入营业柜台内，关好___及后(侧)门。

A. 柜台互锁门

B. 金库门

C. 营业厅大门

D. 营业厅前后门

查看答案解析

【单选题】

营业人员在办理现金收付、记帐或电脑操作时，要注意观察___的神态、言行举止，发现异常情况时应提高警惕，作好防范措施。

A. 客户及周边人员

B. 营业厅外人员

C. 周围环境人员

D. 过往路人

查看答案解析

【单选题】

营业期间临柜人员要将所配备的防卫器材放在___。

A. 随手可取之处

B. 柜台抽屉内

C. 值班守库室内

D. 隐蔽难以发现的地方

查看答案解析

【单选题】

营业终了，营业人员应对营业厅进行清场，关闭___后方能清点现金、碰库和轧帐。

A. 柜台二道门

B. 金库门

C. 营业厅大门

D. 营业厅前后门

查看答案解析

【单选题】

非本网点人员因工作需要须进入本营业室时，要在___上登记清楚，并经该营业网点负责人的批准后才能进入。

A. 非本网点人员进入营业（库区）登记簿

B. 《安全员值班登记簿》

C. 《值班守库及枪支弹药交接登记簿》

D. 《非管库人员进入库房登记簿》

查看答案解析

【单选题】

层层落实责任制是以___形式体现

A. 签订责任书

B. 层层抓落实

C. 逐级负责

D. 分级管理

查看答案解析

【单选题】

营业期间要及时将大额现金___，不得随处放置。

A. 入库（保险柜）

B. 捆紧放在桌上

C. 通知运钞车接款

D. 放入抽屉

查看答案解析

【单选题】

金融机构___负责具体抓好安全保卫管理工作。

A. 董事长

B. 行长

C. 分管领导

D. 保卫部负责人

查看答案解析

【单选题】

接受上级和公安部门检查安全保卫工作时，网点营业人员应___，再认真审查有关证件及介绍信，方可开门接受检查。

A. 确认行领导或保卫部人员陪同且不受挟持

B. 向网点负责人报告

C. 向安全保卫部负责人汇报

D. 向行领导汇报

查看答案解析

【单选题】

按照“谁主管、谁负责”的原则，___是金融机构安全保卫工作的第一责任人

A. 董事长

B. 行长

C. 监事长

D. 副行长

查看答案解析

【单选题】

金融机构安全保卫工作的直接责任人，负责___本单位及辖区内营业网点的

A. 领导或监督

B. 部署和组织落实

C. 管理和督促落实

查看答案解析

【单选题】

下列属于安全保卫工作基本任务的有___

A. 防盗窃

B. 打击犯罪、保障安全

C. 预防为主、确保重点

D. 预防为主、保障安全

查看答案解析

【单选题】

安全保卫工作应坚持___的原则。

A. 谁主管、谁负责

B. 安全第一、预防为主

C. 打击犯罪、保障安全

D. 预防为主、打防结合

查看答案解析

【单选题】

下列属于安全保卫工作基本任务的有___

A. 防抢劫

B. 打击犯罪、保障安全

C. 预防为主、确保重点

D. 预防为主、保障安全

查看答案解析

【单选题】

营业期间临柜人员要锁好___，实行封闭式营业。

A. 柜台通勤门及边后门

B. 营业厅前后门

C. 营业厅大门

D. 金库门

查看答案解析

【单选题】

上级和公安部门检查安全保卫工作时，必须出具介绍信及有关证件，并由___或保卫部门负责人陪同。

A. 行领导

B. 行长

C. 网点负责人

D. 本单位人员

查看答案解析

【单选题】

安全保卫工作在本单位领导下开展，接受___的管理、指导、检查和监督

A. 上级主管部门

B. 当地公安部门

C. 行领导

D. 安全保卫部

查看答案解析

【单选题】

营业网点要设___，负责本网点的安全保卫工作和安全设施、器材的检查及日常维护保养工作。

A. 安全员

B. 保安员

C. 守库员

D. 值班员

查看答案解析

【单选题】

不论营业室周围发生任何情况，营业员均要坚守工作岗位，不得擅离职守，必要时可___

A. 关闭大门暂停营业

B. 查明情况

C. 照常营业

D. 暂时离岗了解情况

查看答案解析

【单选题】

工作人员在办理业务时，如发现假票、假证或其他诈骗犯罪活动线索及可疑情况要及时报告___。

A. 主管领导和保卫部门

B. 主管领导和公安机关

C. 保卫部门和公安机关

D. 人民银行和公安机关

查看答案解析

【单选题】

安全保卫工作应坚持___的工作方针。

A. 预防为主、确保重点、打击犯罪、保障安全

B. 安全第一、预防为主

C. 预防为主、打防结合

D. 预防为主、防消结合

查看答案解析

【单选题】

金库及保险柜锁匙必须严格执行___管理制度。

A. 双人双锁分开

B. 双人双锁交叉

C. 单人单锁

D. 双人

查看答案解析

【单选题】

___是我行安全保卫工作的直接责任人

A. 董事长

B. 行长

C. 监事长

D. 副行长

查看答案解析

【单选题】

接受上级和公安部门检查安全保卫工作时，营业人员应认真审查有关证件及介绍信，确认___不受挟持方可开门受检。

A. 陪同人员

B. 检查人员

C. 行领导

D. 保卫部门负责人

查看答案解析

【单选题】

安全保卫工作的第一责任人，负责___本单位安全保卫工作。

A. 领导或监督

B. 部署和组织落实

C. 管理和督促落实

D. 安排

查看答案解析

【单选题】

安全保卫工作在单位评选综合性荣誉和安全责任人评先受奖、晋职晋级中实行___制。

A. 一票否决

B. 综合考核

C. 同步考核

D. 单列考核

查看答案解析