制动缸缓解不良的主要原因是( )。(1.0分) _答案

【单选题】

制动缸缓解不良的主要原因是( )。(1.0分)

A. 缓解弹簧折断

B. 活塞皮碗漏泄

C. 制动缸内漏风沟堵塞

D. 制动缸漏泄

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【单选题】

机车的总闸瓦压力与其总重量的比值称( )。(1.0分)

A. 制动率

B. 制动倍率

C. 压力比重

D. 制动能

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【单选题】

自动制动阀手柄从过充位移至运转位，过充压力消除较快，引起机车自然制动的原因（）。(1.0分)

A. 过充风缸上风堵松动或0.5 mm的小孔过大。

B. 过充管系泄漏。

C. 缓解桂塞阀的第二道0形圈(从左数起)损伤。

D. 以上都是

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【单选题】

制动机由于橡胶密封元件失效造成的常见故障是( )。(1.0分)

A. 漏泄

B. 堵塞

C. 自然制动

D. 自然缓解

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【单选题】

JZ-7型空气制动机自阀手柄在紧急制动位时，总风经主阀供气阀口、常用限压阀、紧急限压阀向( )充气(1.0分)

A. 工作风缸

B. 降压风缸

C. 作用风缸

D. 均衡风缸

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【单选题】

M10-6g-L中螺纹公差带代号只标一个6g是( )。(1.0分)

A. 顶径无公差要求

B. 中径无公差要求

C. 中径、顶径公差带均为6g

D. 标记错误

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【单选题】

5、零件图中注写极限偏差时，上下偏差小数点对齐，小数点后位数( )，零偏差必须标出。(1.0分)

A. 不相同

B. 相同

C. 相同不相同均可

D. 依个人习惯

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【单选题】

孔的最大极限尺寸与轴的最小极限尺寸之代数差为负值叫( )。(1.0分)

A. 过盈值

B. 最小过盈

C. 最大过盈

D. 最大间隙

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【单选题】

( )是公民道德建设的核心。(1.0分)

A. 集体主义

B. 爱国主义

C. 为人民服务

D. 诚实守信

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【单选题】

3.2”是表面粗糙度符号，表示表面轮廓算术平均值偏差为( )。(1.0分)

A. 3.2mm

B. 0.32mm

C. 0.032mm

D. 0.0032mm

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【单选题】

关于劳动合同，正确的说法是( )。(1.0分)

A. 劳动合同有利于员工忠诚与企业

B. 遵守劳动合同的前提是看是否对自己有利

C. 劳动合同主要对企业主有利，对员工利益并无多大影响

D. 劳动合同没有真正的约束力

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【单选题】

Z525型立钻，当由机动进给改用手动进给时，必须首先( )机动进给。(1.0分)

A. 启动

B. 停止

C. 下压

D. 上推

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【单选题】

车辆发生故障，距离接触网带电部分不足( )时，必须待接触网停电并接地后，方可进行处理。(1.0分)

A. 1m

B. 1.5m

C. 2m

D. 2.5m

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【单选题】

一般事故的调查期限为( )。(1.0分)

A. 10天

B. 20天

C. 30天

D. 60天

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【单选题】

游标万能角度尺只装直尺，可测量的范围为( )。(1.0分)

A. 1°～50°

B. 50～140°

C. 140°～230°

D. 230°～320°

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【单选题】

立钻电动机二级保养要按需要拆洗电机，更换( )润滑剂(1.0分)

A. 20#机油

B. 40#机油

C. 锂基润滑脂

D. 1#钙基润滑脂

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【单选题】

主要用于碳素工具钢、合金工具钢、高速钢工件研磨的磨料是( )。(1.0分)

A. 氧化物磨料

B. 碳化物磨料

C. 金刚石磨料

D. 氧化铬磨料

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【单选题】

润滑油的闪点降低,热稳定性和化学稳定性差，杂质增多，一般都是由设备在（）工作条件下造成的。(1.0分)

A. 高温

B. 低温

C. 重载

D. 冲击、振动或间歇

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【单选题】

机械磨擦磨损主要是零件表面存在的( )在零件表面发生的磨损(1.0分)

A. 宏观不平度

B. 微观不平度

C. 宏观平行度

D. 微观平行度

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【单选题】

原始平板的刮削必须是先进行正刮研后，再进行对角刮研，其目的是为了( )。(1.0分)

A. 增加接触点数

B. 纠正对角部分的扭曲

C. 是接触点分布均匀

D. 纠正凹心

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【单选题】

在金属切削过程中，切削液不但能起冷却作用，而且还起着( )作用。(1.0分)

A. 提高精度

B. 润滑

C. 保洁

D. 保护

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【单选题】

根据轴套尺寸和配合时过盈量的大小，可采用压入法或敲入法来( )(1.0分)

A. 压入轴套

B. 轴套定位

C. 修整轴套孔

D. 轴套的检查

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【判断题】

国家标准规定：普通轴承也必须标全轴承代号，各段不得省略。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

JZ-7型空气制动机自动制动阀上盖缺口处裂断可按原位焊后锉修，但焊后不得影响手柄位置。( )(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

铰刀有机用铰刀和手动铰刀两种(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

104型电空制动机具有阶段制动和缓解的作用。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

列车在运行途中产生自然制动会增加牵引阻力，降低运行速度，甚至造成中途停车。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

当铰有纵向槽的孔时，要用螺旋槽铰刀(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

JZ-7型空气制动机单独制动阀单缓凸轮和定位凸轮，如有严重磨损可焊后锉修。( )(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

JZ-7型空气制动机自动制动阀重联柱塞阀的主要作用是控制中均管所连通的气路及实现紧急制动时机车的自动撒砂。( )(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

研磨的基本原理包含着物理的和化学的综合作用(1.0分

A. 对

B. 错

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【判断题】

由于滑动摩擦力比滚动摩擦力大得多，所以制动时抱死轮可以缩短制动距离。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

JZ-7型空气制动机单独制动阀用于机车的单独制动或单独缓解，与列车管压力变化有关。( )(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

松键装配在键长方向，键与轴槽的间隙是0.2mm(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

JZ-7型空气制动机重联装置由重联阀、重联管路、止回阀等主要部件组成。( )(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

客车制动主管的内径为30mm。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

铰削φ20mm孔时，铰削余量为0.5mm;铰削φ40mm孔时，铰削余量为0.3mm。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

客车上所有塞门的手把位置都是一样的。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

装配紧键时，用试配法检查键上、下表面与轴和毂槽接触情况(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

JZ-7型空气制动机单独制动阀在制动位时总风缸的压力空气进入单独作用管，经变向阀至作用阀活塞下侧，作用阀呈制动位，机车单独制动。( )(1.0分)

A. 对

B. 错

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【判断题】

圆锥销装配后，要求大端有少量露出孔口表面，小端不允许露出孔口表面。(1.0分)

A. 对

B. 错

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【单选题】

程序性知识学习的初期或其前身是___知识。

A. 陈述性

B. 言语

C. 图表

D. 书本

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【单选题】

职业培训为劳动就业服务的即时性特点使培训与教育有着明显的区别，教育主要以学科传承知识为本位，培训则主要以___。

A. 传授工作规范为中心

B. 传授工作技能为中心

C. 传授工作经验为中心

D. 传授知识和职业态度为中心

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【单选题】

根据《课件通用开发技术标准》要求，为了便于移动平台应用，动画微课最终转换格式为___形式，大小不宜超过（D）。

A. MP4或FLV,50M

B. FLV,100M

C. MP4或FLV,100M

D. MP4,50M

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【单选题】

个人风格一般包括___、性格和行为风格三方面。

A. 心理

B. 思想

C. 气质

D. 个性

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【单选题】

___是指根据培训目标和培训班的总体时间安排，确定具体的授课内容、时间、地点、形式和授课培训师。

A. 培训班前期准备工作

B. 培训班班务管理工作

C. 教务管理

D. 学员管理

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【单选题】

培训教学要遵守企业培训发展规律和个性特点，即坚持___为主，（A）为重的原则。

A. 技能教学/操作训练

B. 课程教学/技能教学

C. 学员自学/教师辅导

D. 理论知识/技能教学

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【单选题】

___的安排受培训内容、费用、生源等其他与培训有关的因素影响。

A. 培训方法

B. 培训策略

C. 培训评估

D. 培训时间

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【单选题】

计算机多媒体教材按其表达形式可以分为四种：讲课型、___、主动学习型和综合型。

A. 专题课件型

B. 系列课件型

C. 完整型

D. 示范演示型

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【单选题】

___不是教案的关键要素与内容。

A. 模式设计

B. 导语设计

C. 问题设计

D. 目标设计

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【单选题】

针对对高职务中高层管理者公司将开展___工程。

A. 金领航

B. 金士官

C. 金栋梁

D. 金工匠

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【单选题】

培训评估的___要求我们在对评估对象进行评估的整个过程中坚持统一的评估标准和评估方法。

A. 指导性原则

B. 客观性原则

C. 统一性原则

D. 方向性原则

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【单选题】

从学习导向上看，成人更愿意选择___的学习，而不喜欢以学科为中心的学习。

A. 问题解决式

B. 联系实际式

C. 关联旧知式

D. 自我管理式

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【单选题】

培训课程体系设计基本要素是：___、课程内容的确定、课程结构体系的构建。

A. 确定课程体系设计原则

B. 确定课程体系设计流程要素

C. 设定课程体系目标

D. 确定课程体系设计人员要素

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【单选题】

社会主义道德的基本要求是___。

A. 集体主义

B. 为人民服务

C. 承担法律义务和道德责任

D. 爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义

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【单选题】

企业培训教学目的的建立在对___系统内外环境分析的基础之上。

A. 培训

B. 模拟

C. 教学

D. 生产

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【单选题】

“金扳手”青年员工生态期提升培训的培训对象需入职___年。

A. 1-3

B. 3-5

C. 5-10

D. 10-15

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【单选题】

将一次测验的试题间隔一段较长的时间后，再让同一组被试人完成，通过观察两次的成绩，分析测验的可靠性。这种方法叫做___。

A. 复本信度检测法

B. 分半信度检测法

C. 再测信度分析检测法

D. 总结分析检验法

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【单选题】

___是职业培训赖以生存发展的关键，是为社会培养和输送合格人才的重要保障。

A. 培训制度

B. 培训师

C. 培训时间

D. 培训质量

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【单选题】

把教育因素算在人力资本因素中，并从人力因素中找出教育因素，计算教育的经济价值的代表人物是___。

A. 苏尔茨

B. 丹尼森

C. 贝克尔

D. 尼莫尔

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【单选题】

通过专业课件开发工具或Html5，将视频、动画、图片、文字等素材，根据教学设计和教学策略安排，进行合并组合，添加互动、测试等效果，最终形成标准课件包形式的微课类型是___。

A. 互动微课

B. 动画微课

C. 交互动画微课

D. 视频微课

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【单选题】

以下选项中不符合课件包中所有文件命名规则的是___。

A. 中文文字

B. 下划线

C. 英文大小写字符

D. 阿拉伯数字

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【单选题】

___是指依据一定的培训目标要求，按照一定的原则程序和方法，确定与培训目标相适应的培训教学内容教学方式和评价方式，最终形成培训课程文件的活动过程。

A. 教材开发

B. 培训课程开发

C. 培训教学

D. 培训评估工作

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【单选题】

以下方法不属于常用的信息分类方法的是___。

A. 按对象分类

B. 按来源分类

C. 按通用分类表分类

D. 按主体分类法分类

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【单选题】

培训评估方案中的一个难点部分是___。

A. 评估权重集

B. 评估标准集

C. 量表和评判依据

D. 评估目的

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【单选题】

___是针对某一培训目标制定的规范性教学文件。

A. 培训需求说明书

B. 培训项目策划

C. 培训课程教学大纲

D. 培训项目实施

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【单选题】

从现代认知心理学的观点看，创造力培养的最好途径是___。

A. 在重视基础知识，基本技能的同时，注意解决问题策略训练

B. 进行发散性思维训练

C. 加强基本技能训练

D. 进行反省认知训练

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【单选题】

在日常经验中感到，形象材料比抽象材料保持牢固，这种现象最可能的解释是___。

A. 加工深度说

B. 双重编码理论

C. 图式理论

D. 知识分类学习论

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【单选题】

员工培训激励机制有两种基本激励模式，一种是培训与员工物质利益挂钩，另一种是___。

A. 培训与员工职业发展相结合

B. 培训与公司发展相结合

C. 公司与员工职业发展相结合

D. 培训与员工利益相结合

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【单选题】

任何一次培训的顺利进行，除了培训师与学员的因素以外，培训现场的___是非常重要的因素。

A. 气氛

B. 人员结构

C. 后勤保障

D. 情感沟通

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【单选题】

“判断—指令—评价”是___。

A. 教学模式

B. 教学设计

C. 教学策略

D. 教学方法

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【单选题】

参培学员成绩不合格的，当期绩效考核结果不得高于___。

A. A

B. B

C. C

D. D

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【单选题】

教学大纲—般由说明部分和___两部分组成。

A. 培训目的

B. 教学方法建议

C. 大纲本文

D. 教材排列

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【单选题】

案例法教学法是美国哈佛大学首创的，主要用于对___的培训。

A. 技术人员

B. 操作人员

C. 经营人员

D. 服务人员

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【单选题】

培训项目开发基础性工作的原则是___原则、全面性原则、时效性原则。

A. 实践性

B. 灵活性

C. 多样性

D. 准确性

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【单选题】

从事技术技能培训教学的专职师资，每（）在生产一线实践锻炼不得少于 ___。

A. 2年，3个月

B. 3年，6个月

C. 5年，6个月

D. 5年，3个月

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【单选题】

湖北省公司教育培训体系建的战略是___。

A. 人才强企

B. 通用为准

C. 统领全局

D. 动态完善

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【单选题】

从业人员践行“公道”规范的基本要求是___。

A. 平等待人、公私分明、坚持原则、追求真理

B. 团结同志、防微杜渐、以人为本、共同进步

C. 坚持原则、不近人情、无私无畏、敢于牺牲

D. 崇尚科学、坚持真理、童叟无欺、人人平等

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【单选题】

教材审定的___原则，就是要对教材进行科技前沿性、技术领先性内容的分析研究。

A. 精炼求新

B. 前瞻性

C. 严审把关

D. 目标导向

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【单选题】

企业开展培训、继续工程教育（思想道德教育往往结合在其中进行）时，需要开设具有企业特殊性的，实用性、综合性比较强的课程。一般采用___。

A. 实战模拟法

B. 能力中心法

C. 任务分析法

D. 选择移植法

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【单选题】

“金扳手”青年员工萌芽期培训课程中实操课占比___。

A. 0.9

B. 0.7

C. 0.5

D. 0.3

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