【单选题】
在停电线路、设备工作地段装接地线前,要先___,并要用合格的相应电压等级的专用验电器。操作时,应戴绝缘手套,并有专人监护。
A. 验电
B. 放电
C. 挂接地线
D. 接地
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答案
A
解析
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【单选题】
线路的验电应逐相进行。检修联络用的断路器[开关]或隔离开关[刀闸]时,应在其___验电。
A. 上桩头
B. 下桩头
C. 一侧
D. 两侧
【单选题】
表示设备断开和允许进入间隔的信号、经常接入的电压表等,不得作为设备___的根据,但如果电压表等指示有电,则禁止在该设备上工作。
A. 有电压
B. 无电压
C. 无电流
D. 无电流
【单选题】
接地线应用多股软铜线组成,其截面应符合短路电流的要求但不得小于25平方毫米 ,1500V直流系统不得小于___平方毫米。
A. 50
B. 60
C. 70
D. 80
【单选题】
蜂鸣式验电器:将验电器连接线线夹夹紧在回流轨上,严禁夹在___上;然后用验电器的金属挂钩轻靠带电设备,指示灯亮,蜂鸣器响,有电。验电器验电功能完好。
A. 钢轨
B. 直流负极
C. 信号轨
D. 回流柜
【单选题】
___验电器:验电器的金属挂钩轻挂在带电设备上,然后将指针式直流电压表伸缩棒压在回流轨轨面上直流电压表电压数值,与预知直流电压值相当的,则指针验电器验电功能完好。
A. 感应式
B. 数字式
C. 直读式
D. 直接式
【单选题】
在柔性接触网上挂设接地的注意事项:接触网挂设接地线在每个牵引变电站的接触网供电区域分段绝缘处附近有挂接地线位置指示牌___个挂设接地线指定悬挂处。
A. 一
B. 二
C. 三
D. 四
【单选题】
经验电确认线路已停电后,在作业地点两端[接地线指定悬挂处]、与作业地点相连的线路上和可能来电的停电设备上装设接地线时,先将地线的一端通过接地线夹固定在牵引轨上。再将接地棒挂在___上。
A. 接地排
B. 母排
C. 汇流排
D. 铭牌
【单选题】
不停电时的安全距离:电压等级20KV-35KV安全距离___。
A. 0.50m
B. 0.70m
C. 1.00m
D. 1.50m
【单选题】
不停电时的安全距离:电压等级60KV-110KV安全距离___。
A. 0.50m
B. 0.70m
C. 1.00m
D. 1.50m
【单选题】
使用火炉或喷灯时,火焰与带电部分的距离电压小于10kV时,不得小于___。
A. 1.5m
B. 2m
C. 2.5m
D. 3m
【单选题】
使用火炉或喷灯时,火焰与带电部分的距离电压不小于10kV时,不得小于___。
A. 1.5m
B. 2m
C. 2.5m
D. 3m
【单选题】
一级登高作业:作业高度___。
A. 2m至5m
B. 5m至15m
C. 15m至30m
D. 30m以上
【单选题】
二级登高作业:作业高度___。
A. 2m至5m
B. 5m至15m
C. 15m至30m
D. 30m以上
【单选题】
三级登高作业:作业高度___。
A. 2m至5m
B. 5m至15m
C. 15m至30m
D. 30m以上
【单选题】
特级登高作业:作业高度___。
A. 2m至5m
B. 5m至15m
C. 15m至30m
D. 30m以上
【判断题】
先进的企业文化作用是:凝聚员工、激发员工积极性和创造性的精神支柱,是企业核心竞争力的重要支撑,是企业持续发展的动力源泉
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化的基本概念:就是蕴含在企业经营、管理之中的企业价值理念,通过这种企业信奉并能付诸于实践的、被全体员工认可的价值理念
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化是企业核心竞争力的核心要素和源泉
A. 对
B. 错
【判断题】
企业文化就是“老板”文化,老板喜欢的、推行的文化,就形成企业的文化,与员工没有关系
A. 对
B. 错
【判断题】
企业制度是在生产经营实践活动中所形成的,对人的行为带有强制性,并能保障一定权利的各种规定
A. 对
B. 错
【判断题】
2007年上海现代轨道交通股份有限公司划转至上海申通集团有限公司,上海申通集团有限公司更名为上海申通地铁集团有限公司
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团企业文化建设实现了融合发展,实施了七大举措,一是抓牢“三个第一”;二是抓好行为规范;三是大力培育先进;四是传承优秀文化;五是坚持以人为本;六是倡导志愿服务;七是打造“文化地铁”
A. 对
B. 错
【判断题】
上海地铁企业文化建设“四个结合”的基本原则是:企业文化建设要与企业特性和企业发展愿景相结合;企业文化建设要与企业的精神文明建设相结合;企业文化建设要与继承和创新相结合;企业文化建设要与城市发展、市民参与相结合
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团企业文化建设的总体目标是:世界一流的地铁文化
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团的共同使命是:运载温馨、营造和谐
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团的共同使命是:申城地铁,通向都市新生活
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团的经营理念是:最大限度地降低经营成本,追求经济效益最大化
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团的经营理念是:以人为本、精细管理、以诚取信、和谐共赢
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团公司愿景是:成为具有一流城市轨道交通综合集成能力的公共服务企业
A. 对
B. 错
【判断题】
申通地铁集团公司的员工行为准则是:严字当头、爱岗敬业、忠于职守
A. 对
B. 错
【判断题】
上海地铁企业文化的实践创新中有哪些代表性的文化建设:责任文化、安全文化、服务文化、管理[质量]文化、品牌文化、廉政文化、尚德文化、联建文化等
A. 对
B. 错
【判断题】
《上海地铁服务品牌建设纲要》的制定,从企业全局发展、文化打造方面,提出了“安全可靠、方便快捷、环境温馨、服务规范、特色服务、社会参与”的服务品牌要素,为上海地铁服务品牌建设提供了纲领性的指导
A. 对
B. 错
【判断题】
上海申通地铁集团吉祥物名字叫顺顺,它是上海地铁人的形象化身,微笑自信的表情诠释出上海地铁积极进取、无限开拓的品牌形象
A. 对
B. 错
【判断题】
上海地铁企业文化充分体现了员工的主体地位,其中包括:发挥员工的自主性、体现员工的主人翁地位、激励个人自我价值的实现
A. 对
B. 错
【判断题】
上海地铁识别标志:上海轨道交通标志外圈圆形状为“上海”英文字SHANGHAI第一个字母“S”,在“S”中间是一个“M”,它是国际上地铁专用英文字“Metro”的第一个字母,这两个字母组合连接在一起为“上海地铁”缩写,也表示地铁环城行驶,四通八达之意
A. 对
B. 错
【判断题】
道德不是永恒不变的,它随着社会的发展而发展
A. 对
B. 错
【判断题】
企业进行“职业道德”的教育是当仁不让的职责
A. 对
B. 错
【判断题】
职业道德是事业成功的保证
A. 对
B. 错
【判断题】
在培养职业道德的同时,对于旧思想旧意识,只要不影响工作就可得过且过
A. 对
B. 错
【判断题】
职业道德是增强企业凝聚力的手段
A. 对
B. 错
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【填空题】
2、结构化分析方法采用___、___的方法表达复杂系统。
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3、在DFD图中,处理逻辑表示对数据的变换。管理信息系统中,数据变换主要有三种:数据格式转换、___、___。
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4、模块是可以组合,___和___的单元,是组成系统便于处理的基本单位。
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5、模块的耦合与聚合度量模块的___,耦合度低说明模块___。
【填空题】
6、模块的耦合与聚合有一定的关系,好的模块要做到___聚合,___耦合。
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7、完整性控制是为了保护系统以及系统中的数据安全,它分为___、输入完整性控制、___。
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8、系统安全包括物理安全和逻辑安全,逻辑安全主要包括信息的___、保密性、___。
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9、软件的动态测试有白箱测试和黑箱测试两种,黑箱测试着重于验证软件的___和___的正确性。
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10、系统评价的技术指标包括正确性、高效率、适应性、易用性、___、经济性、___。
【填空题】
1.现代信息技术主要包括___、___和通信技术等。
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2.新系统的可行性分析主要包括___、___、___三个方面。
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3.ERP的发展大致经历了以下四个阶段___ 、___ 、___、___。
【填空题】
4.MRP系统的三大输入文件是___、___、___。
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5.管理信息系统的数据加工处理方式有___、___。
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6.定义和识别数据类的两种方法是___、___。
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7.数据流程图是系统分析的重要工具,它的最重要的特性是___、___。
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8.提高模块的独立性是模块设计的准则之一,那么,衡量模块独立性的两个定性指标是内聚和___。
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9.面向对象系统开发方法中构建管理信息系统模型的基本单元是___。
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10.信息的具体表现形式是___。
【填空题】
11.信息系统的___来自环境,而___则交付于环境。
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12.组织内部___是其他各种流的表现和描述,有时用于掌握和控制其他流流动的方式和过程。
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13.管理信息系统的开发方式有___、___、委托开发、购买软件包等。
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14.管理信息系统在每个具体管理环节上所采用的管理方法称为___。
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15.管理信息系统学科的三要素是:___、___和___。
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16.在模块结构中,一个模块直接调用其他模块的个数称为___系数。
【填空题】
17.简单的工资计算过程是固定的,信息系统往往可以自动完成,信息系统的这种数据加工处理属于___处理,而对于某企广告对销售的影响,利用计算机进行模拟、仿真等方式进行数据加工处理加之部分人工判断处理属于___处理。
【填空题】
18.数据字典的六类条目是___、___、___、___、数据存储和外部实体。
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19.结构化系统开发方法的基本思想是用___的思想和___的方法,按照___的原则,结构化、模块化、自顶向下地对系统进行分析与设计。
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20.信息的中心价值是___。
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21.现代信息技术主要包括___、___。
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22.组织内部___是其他各种流的表现和描述,有时用于掌握和控制其他流流动的方式和过程。
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23.管理理信息系统战略规划的常用方法有___、___。
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【填空题】
25.描述DFD中处理处理加工逻辑的主要工具有___、___、___等
【填空题】
26.信息系统在每个具体管理环节上所采用的管理方法称为___。
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29.在一个工资系统文件中,职工姓名、基本工资等属于___属性数据,而病事假扣款属于___属性数据。
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30.新旧系统切换主要有三种方式:___、___和___。
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1、信息是关于___的可通讯的___。