为全面深化公司绩效管理，应紧密围绕公司发展战略目标，全面加大培训宣贯力度，牢固树立绩效管理“___”三个理念。_答案

【单选题】

为全面深化公司绩效管理，应紧密围绕公司发展战略目标，全面加大培训宣贯力度，牢固树立绩效管理“___”三个理念。

A. 全程问题导向、全面改善业绩、全员共同作用。

B. 全程业绩导向、全面改善问题、全员共同作用。

C. 全程问题导向、全员改善业绩、全面共同作用。

D. 全员问题导向、全面改善业绩、全程共同作用。

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相关试题

【单选题】

绩效管理是提升企业业绩、帮助员工成长的___。

A. 有效途径

B. 有效工具

C. 有效办法

D. 激励机制

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【单选题】

紧扣“全能型”供电所创建要求，建立完善乡镇供电所___二维考核积分定额库，既充分考虑生产、营销等专业管理的统一标准和要求，又要体现因地制宜的管理需求。

A. “积分同价机制”

B. “工作数量+工作质量”

C. “目标任务制”

D. “平衡计分卡”

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【单选题】

企业负责人年度业绩考核结果，按单位类别和得分顺序划分为___等级。

A. 3

B. 4

C. 5

D. 6

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【单选题】

各级单位企业负责人业绩考核结果与___挂钩。

A. 领导班子薪酬总额、主要负责人岗位调整

B. 主要负责人绩效薪金、“四好”领导班子考评

C. 领导班子成员薪酬、单位工资总额

D. 领导班子绩效薪金、年终兑现奖

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【单选题】

各单位企业负责人关键业绩指标的最高分为___。

A. 100分

B. 120分

C. 130分

D. 150分

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【单选题】

各单位企业负责人年度业绩考核内容中红线指标评价最多可以扣减___。

A. 10分

B. 20分

C. 30分

D. 40分

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【单选题】

公司各单位其他负责人绩效年薪和特殊贡献奖依据其个人考核结果按主要负责人绩效年薪标准的___提出方案，合理拉开差距，报公司批准后执行。

A. 80%-90%

B. 60%-90%

C. 70%-90%

D. 85%-95%

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【单选题】

以下哪个不是企业负责人年度业绩考核工作应遵循的原则？___

A. 突出重点

B. 以人为本

C. 分类考核

D. 激励与约束并重

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【单选题】

企业负责人业绩考核，采取公司法定代表人与所属单位主要负责人签订___。

A. 经营指标合约

B. 业绩考核责任书

C. 经营考核责任书

D. 业绩目标合约

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【单选题】

以公司年度重点工作和各单位核心业务为考核重点，引导各单位围绕公司中心工作，完成年度重点任务。这体现出国网公司在业绩考核工作中___的原则。

A. 战略引领

B. 分类考核

C. 突出重点

D. 深化应用

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【单选题】

供电单位重点考核___，引导企业提升价值创造能力、电网发展能力、安全供电水平、供电服务质量等。

A. 经营效益、投入产出、内部运营、市场竞争四个维度

B. 经营效益、市场与客户、内部运营三个维度

C. 内部运营、创新成长两个维度

D. 经营效益、市场与客户两个维度

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【单选题】

各单位企业负责人年度业绩考核的最高分为___。

A. 130分

B. 160分

C. 180分

D. 200分

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【单选题】

企业负责人年度业绩考核“红线”指标扣分达到___的单位，考核结果为D级。

A. 10分

B. 15分

C. 20分

D. 25分

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【单选题】

企业负责人年度业绩考核“红线”指标扣分达到___的单位，考核结果不得进入A级。

A. 8分

B. 7分

C. 6分

D. 5分

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【单选题】

___不属于企业负责人年度薪酬的特殊贡献奖。

A. 科技创新奖

B. 社会责任奖

C. 安全责任奖

D. 品牌建设奖

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【单选题】

公司各单位其他负责人基本年薪依据其任职年限、岗位责任等因素按主要负责人基本年薪标准的___提出方案，报公司批准后执行。

A. 85%-95%

B. 85%-90

C. 80%-90%

D. 70%-90%

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【单选题】

推进三项制度改革是适应___的必然要求。

A. 新时期人力资源管理

B. 当前国企国资改革形势

C. 企业和员工共同发展

D. 企业全面深化改革

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【单选题】

推进三项制度改革是国家电网公司___的重点工作。

A. 新时期人力资源管理

B. 新时期绩效管理

C. 新时期员工管理

D. 新时期薪酬管理

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【单选题】

推进三项制度改革是___促进企业和员工共同发展的重要途径。

A. 健全竞争激励机制

B. 有效发挥薪酬“杠杆”作用

C. 充分调动企业干部职工积极性

D. 企业全面深化改革

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【单选题】

推进三项制度改革的工作目标：2018年，在《》上实现突破，在___上取得显著成效。

A. 员工能进能出；管理人员能上能下、收入能增能减

B. 管理人员能上能下；员工能进能出、收入能增能减

C. 收入能增能减；管理人员能上能下、员工能进能出

D. 员工能上能下；管理人员能进能出、收入能增能减

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【单选题】

推进三项制度改革的重点任务有：优化___机制，促进管理人员能上能下。

A. 薪酬分配

B. 绩效管理

C. 竞聘任期

D. 劳动合同管理

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【单选题】

___是保障公司战略执行、工作落实的有力工具，是调动员工工作积极性、提升企业经营效益和管理效率的重要手段。

A. 薪酬福利管理

B. 员工管理

C. 绩效管理

D. 劳动合同管理

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【单选题】

___是绩效管理的建设依据。

A. 人岗匹配

B. 工作分析

C. 指标设计

D. 宣贯培训

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【单选题】

完善绩效工资分配机制，绩效工资占比不低于___。

A. 40%

B. 50%

C. 55%

D. 45

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【单选题】

公司成立推进三项制度改革领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在___。

A. 党委组织部

B. 工会

C. 办公室（党委办公室）

D. 人力资源部

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【单选题】

开展新员工试用期满考核，对试用期被证明不符合录用条件或严重违反公司规章制度的，___。

A. 降低岗级

B. 依法依规解除劳动合同

C. 调整到低岗位

D. 延长试用期。

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【单选题】

推行内部人力资源市场正向流动积分制，引导各单位采取挂职挂岗、人才帮扶、劳务协议等多种形式，推动人员___流动。

A. 从高岗到低岗

B. 从技术岗位到技能岗位

C. 从城区岗位到偏远地区岗位

D. 从超员岗位向缺员岗位

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【单选题】

修订工资总额分配办法，基本工资注重保障功能，向___单位倾斜。

A. 人员配置多

B. 人员配置少

C. 边远地区

D. 人员配置效率高

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【单选题】

各单位A级员工全年绩效工资与同层级员工平均绩效工资倍比可达___倍。

A. 1.12

B. 1.15

C. 1.5

D. 1.8

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【单选题】

三项制度改革的最终目的，是推动企业更好更快发展，受益的是___。

A. 单位

B. 部门

C. 企业

D. 企业的全体职工

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【单选题】

公司负责绩效管理体系总体设计，___承担全员绩效管理主体责任，实行逐级考核。

A. 各单位人力资源部

B. 各单位

C. 各级企业负责人

D. 各级管理人员

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【单选题】

___单位重点考核经营质效、投入产出、市场竞争、内部运营四个维度。

A. 集体企业

B. 支撑服务单位

C. 运营保障单位

D. 供电单位

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【单选题】

每___年开展一次优秀绩效经理人评选表彰，定期组织经验交流或专题研讨会议，不断提高各级绩效经理人履职能力。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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【单选题】

构建完善分层分类的___制度，建立绩效管理集体协商机制，不断提升过程管控水平。

A. 绩效考核评价

B. 绩效考核看板

C. 绩效考核沟通

D. 绩效考核分析

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【单选题】

绩效等级评定要突出___导向，坚决杜绝匿名投票、高层协商等不规范现象，持续营造“业绩考核优、等级结果优”评定氛围。

A. 业绩考核结果

B. 综合评价结果

C. 工作积分结果

D. 公平公正

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【单选题】

各级组织、各类员工绩效考核结果按管理层级或岗位层级划分为A、B、C、D四个等级。原则上，A级占比不超过《》，C级和D级占比合计不低于___。

A. 20%, 20%

B. 20%, 15%

C. 15%, 15%

D. 15%, 20%

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【单选题】

经各级人力资源管理部门办理了正式手续的挂职挂岗、人才帮扶、人员借用等长期派出人员的绩效等级评定结果由___进行评定。

A. 派出单位

B. 上级单位

C. 挂岗或借用单位

D. 人力资源部门

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【单选题】

“红线”指标扣分达到___分的单位，不得进入A级。

A. 5

B. 6

C. 7

D. 8

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【单选题】

“红线”指标扣分达到___分的单位，不得进入B级。

A. 5.5

B. 6.5

C. 7.5

D. 8.5

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【单选题】

在部门《班组》负责人的绩效等级评定中，副职人数不足___人的部门不宜简单分摊到部门《班组》，要统一到更高层级进行评定。

A. 3

B. 4

C. 5

D. 6

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推荐试题

【单选题】

内、电机车无动力托运时，按不同类型机车制动机无动力回送要求,切断制动阀与列车制动主管的通路,开放___塞门。P49T233、234

A. 总风缸

B. 控制风缸

C. 无动力装置

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【单选题】

18牵引总重吨公里=___×实际走行公里。P53T251

A. 货物总重

B. 车辆自重

C. 牵引总重

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【单选题】

在坐标图形的机车周转图上,横轴线表示___。P57T258

A. 时间

B. 距离

C. 机车运行线

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【单选题】

在坐标图形的机车周转图上用纵轴线表示___。P57T258

A. 时间

B. 距离

C. 机车运行线

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【单选题】

内燃机车___作用后,在未判明原因前,禁止立即打开曲轴箱检查孔盖进行检查。P61T278

A. 水温继电器

B. 差示压力计

C. 油压继电器

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【单选题】

检查电机内部时,开关或闸刀上须___。P61T278

A. 闭合

B. 断开

C. 挂禁动牌

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【单选题】

列车进站停车时,必须施行制动后的___。P62T284

A. 缓解

B. 过充

C. 保压

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【单选题】

安全电压一般是指___及以下的电压。P66T305

A. 24V

B. 36V

C. 48V

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【单选题】

机车在运行中，电机轴承异音或损坏应先___。P66T310

A. 断电对电机进行检查

B. 低速运行

C. 请求救援

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【单选题】

所谓整备作业，就是对机车进行出发前的准备和供应，使其达到___规定的技术状态。P69T317

A. 《铁路技术管理规程》

B. 《铁路机车运用管理规则》

C. 《机车操作规则》

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【单选题】

手触检查部件时，手背触及部件表面的持续时间为___S时相应的温度为70℃微热上下。P69T317

A. 3

B. 7

C. 10

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【单选题】

使用塞尺、直尺、卷尺及专用工具测量有关部件正常间隙、距离、行程等各限度尺寸的方法为___。P71T323

A. 目试法

B. 测试法

C. 测量法

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【单选题】

使用万用表测试电压、电阻、电流的数值,使用试灯测试电路中的断路、虚接等故障的方法为___。P71T323

A. 目试法

B. 测试法

C. 测量法

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【单选题】

机车进入挂车线后应注意距脱轨器、防护信号、车列前___m左右必须停车。P72T327

A. 5

B. 10

C. 15

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【单选题】

机车进入挂车线后应注意，确认脱轨器、防护信号撤除后，显示连挂信号，以不超过___的速度平稳连挂。 P72T327

A. 5km／h

B. 10km／h

C. 15km／h

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【单选题】

检查和保养电器时要切断电源，机车辅修、小修时要用___的压缩空气吹扫电器，或用毛刷、棉布擦拭电器，使各电器保持清洁干燥。P77T350

A. 200～300kPa

B. 300～350kPa

C. 400～550kPa

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【单选题】

一般电机轴承的加油量应占轴承空间的___为宜。P80T359。

A. 1／3

B. 1／2

C. 2／3

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【单选题】

保证电器的机械强度、导电、导磁性以及介质的绝缘性不受损害的最高温度称为___。

A. 最高允许温度

B. 温升

C. 允许温升

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【单选题】

机车无动力回送时分配阀安全阀调整至___。P84T374

A. 150～200kPa

B. 200～350kPa

C. 350～450kPa

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【单选题】

电器触头的磨损，主要是___。P85T379

A. 机械磨损

B. 化学磨损

C. 电磨损

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【单选题】

电刷边缘及小部分有微弱的火花点或者非放电性红色小火花。换向器上没有黑痕,电刷上没有灼痕。这样的火花等级为___P86T387

A. 1¼

B. 1½

C. 2级

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【单选题】

检查带有压力的管子、细小管接头螺母、___以下螺母以及对光洁度要求较高或引有镀层的零件时，禁止锤击。P90T399

A. M10

B. M12

C. M14

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【单选题】

电力机车进行车顶作业时,机车必须停在安全区内,并办妥停电手续,挂好___线后方能进行。P90T399

A. 安全

B. 接地

C. 绝缘

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【单选题】

当润滑油流动时,液体分子间的内摩擦阻力使液体流动性能下降,产生一种粘滞性,这种性能称为润滑油的___。P91T401

A. 闪点

B. 残值

C. 粘度

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【单选题】

温度降低时，润滑油的粘度___。P91T401

A. 加大

B. 变小

C. 不变

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【单选题】

牵引电动机的一端支在转向架构架上,另一端用抱轴承支在车轴上的悬挂方式和为___P94T415

A. 半悬式

B. 架悬式

C. 体悬式

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【单选题】

一般的讲，机车最大运行速度不超过120km／h时，应采用___牵引电动机悬挂装置。P94T415

A. 轴悬式

B. 架悬式

C. 体悬式

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【单选题】

半悬挂的簧下质量通常为每轴___，而全悬挂的簧下质量为每轴2～3t。P95T416

A. 4～5t

B. 6～7t

C. 7～8t

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【单选题】

以压缩空气为动力,通过控制传动装置使闸瓦压紧车轮踏面产生摩擦而形成的制动力称为___。P104T439

A. 闸瓦制动

B. 盘形制动

C. 动力制动

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【单选题】

动力制动力的大小受到机车动力___功率的限制。P104T439

A. 牵引

B. 制动

C. 最小

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【单选题】

电磁制动应用在高速列车上，属于___。P104T439

A. 动力制动

B. 空气制动

C. 非粘着制动

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【单选题】

造成滑行的原因之一是轨面有水、霜、冰、雪、油脂等物,降低了___。P106T445

A. 牵引力

B. 制动力

C. 粘着力

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【单选题】

造成滑行的原因之一是闸瓦压力过高，使制动力大于___。P106T445

A. 摩擦力

B. 粘着牵引力

C. 轮轨间的粘着力

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【单选题】

列车紧急制动时，除机车制动机的自动撒砂外，当列车速度___时，应少量撒砂。P106T447

A. 开始下降

B. 快速下降

C. 较低

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【单选题】

列车操纵示意图应根据担当区段的使用机型、___以及线路纵断面情况，按安全、合理的操纵方法绘制。P107T451

A. 车辆类型

B. 牵引重量

C. 牵引定数

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【单选题】

闸瓦产生的制动力等于闸瓦与车轮踏面之间的___。P109T459

A. 牵引力

B. 摩擦力

C. 垂向力

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【单选题】

有效制动时间内(到停车或缓解为止)列车所走行的距离称为___。P109T460

A. 列车制动距离

B. 有效制动距离

C. 空走距离

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【单选题】

在列车施行常用制动后，若制动管再继续减压,制动缸的压力也不会再上升,这个使双方压力均衡时的制动管减压量,称为___。P109T462

A. 最大有效减压量

B. 最小减压量

C. 追加减压量

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【单选题】

列车制动管定压为600kPa时，最大有效减压量为___。P109T462

A. 140kPa

B. 150kPa

C. 170kPa

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【单选题】

发生滑行时轮轨间粘着状态被破坏,使列车制动力下降,延长了___。P110T467

A. 制动距离

B. 空走距离

C. 有效距离

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