【单选题】
()原则是指项目各级领导和全体员工在生产过程中必须坚持在抓生产的同时抓好安全工作。
A. “五同时”
B. “三个同步”
C. “管生产必须管安全”
D. “六个坚持”
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答案
C
解析
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相关试题
【单选题】
根据规定,离开特种作业岗位()的特种作业人员,应当重新进行实际操作考试,经确认合格后方可上岗作业。
A. 12 个月以上
B. 6 个月以上
C. 3 个月以上
D. 1 个月以上
【单选题】
气瓶不得靠近热源,可燃性气体气瓶与明火的距离一般不得小于()m。
A. 5m
B. 8m
C. 10m
D. 12m
【单选题】
气瓶按充装介质可分为()、永久气体气瓶、溶解气体气瓶。
A. 液化气体气瓶
B. 临时气体气瓶
C. 固化气体气瓶
D. 以上都不正确
【单选题】
高压气瓶的工作压力大于()。
A. 3MPa
B. 5MPa
C. 8MPa
D. 10MPa
【单选题】
禁止用热水解冻及明火烘烤,严禁用温度超过()的热源对气瓶加热。
A. 40℃
B. 50℃
C. 60℃
D. 70℃
【单选题】
建筑起重机械安装完毕后,安装单位应当按照安全技术标准及安装使用说明书的有关要求对建筑起重机械进行自检、调试和()。
A. 第三方检测
B. 试运转
C. 试车
D. 试吊
【单选题】
起重吊装作业前应根据()编制专项施工方案,并对参加作业的人员进行方案和安全技术交底。
A. 作业特点
B. 项目特点
C. 危险程度
D. 现场状况
【单选题】
假若该塔吊是建筑起重机械出租单位首次出租,则该出租单位应当在出租前,应当向本单位工商注册所在地县级以上地方人民政府()办理登记。
A. 交通部门
B. 工商管理部门
C. 建设主管部门
D. 安全监督部门
【单选题】
下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是。()
A. 施工现场的工作布置由施工员安排,没有违章指挥
B. 事故责任在于设备,与施工员无关
C. 抹灰工对于施工员的违章指挥可以拒绝接受
D. 可以安排未经培训的抹灰工操作吊篮的升降
【单选题】
下列选项中不属于“五临边”的是()。
A. 基坑周边
B. 安装栏杆的阳台边
C. 料台周边
D. 挑檐边
【单选题】
防护栏杆的安全要求中规定,当防护栏杆高度大于 1.2m 时,应增设横杆,横杆间距不应大于()。
A. 400mm
B. 500mm
C. 600mm
D. 700mm
【单选题】
本案例中施工单位没有设立安全生产管理机构,按照规定应当设立安全生产管理机构,同时配备()安全生产管理人员。
A. 专职
B. 兼职
C. 业余
D. 代理
【单选题】
在 2m 及以上的无可靠()的高处、悬崖和陡坡作业时,必须系挂安全带。
A. 安全防护措施
B. 安全防备措施
C. 安全防范措施
D. 安全保护措施
【单选题】
降雨强度的划分按照降水强度的大小划分为()个等级。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
【单选题】
雨期施工机电设备应采取防雨、防淹措施,安装()。
A. 接地装置
B. 加固装置
C. 预警装置
D. 监测装置
【单选题】
本案例中,在地下室进行焊接作业的动火等级为()级。
A. 一
B. 二
C. 三
D. 四
【单选题】
防火检查的形式主要有()。
A. 班组检查
B. 夜间检查
C. 定期检查
D. 随机抽查
【单选题】
电焊、气割作业应按规定办理()。
A. 动火作业手续
B. 动火审批手续
C. 防火安全备案手续
D. 安全防火登记手续
【单选题】
负责对安全生产进行现场监督检查的人员是()。
A. 专职安全员
B. 兼职安全员
C. 技术负责人
D. 项目经理
【单选题】
生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当()。
A. 采取的应急措施
B. 资质检验后
C. 推荐
D. 考核合格后
【单选题】
一般情况下,应按危险源的()来确定控制措施,如被确定为一般危险源,则可由项目经理部相关责任部门或人员,运行现有技术措施或控制措施,加强管理。
A. 安全风险评价分级
B. 安全管理评价分级
C. 安全生产评价分级
D. 安全评估评价分级
【单选题】
按照相关规定,施工项目中,应急救援预案编制的责任人是()。
A. 项目经理
B. 总工
C. 工长
D. 安全员
【单选题】
下列选项中不属于应急预案的内容的是()。
A. 应急防范重点区域和单位
B. 熟悉应急状态后的行动方案
C. 应急救援准备和快速反应详细方案
D. 应急救援物资保障计划
【单选题】
汽车起重司机吴某,违章操作,超负荷吊运钢筋,导致起重机侧倾,对事故负有(),由分包单位予以开除。
A. 直接责任
B. 连带责任
C. 主要责任
D. 次要责任
【单选题】
总承包单位项目部未有效履行总包单位安全管理责任,对事故负有()。
A. 直接责任
B. 主要责任
C. 连带责任
D. 次要责任
【单选题】
此起事故等级属于()。
A. 特别重大事故
B. 重大事故
C. 一般事故
D. 较大事故
【单选题】
每个刚进企业的新员工必须接受的首次安全生产方面的基本教育是()。
A. 安全思想教育
B. 安全法制教育
C. 安全技能教育
D. 三级安全教育
【单选题】
()在施工前需要对孔井下的有害气体进行检测,并采取任何有效的防护措施。
A. 监理单位
B. 建设单位
C. 施工单位
D. 业主
【单选题】
此起事故施工单位企业法定代表人、项目经理每年接受安全生产培训的时间,不得少于()学时。
A. 15
B. 20
C. 30
D. 40
【单选题】
分包单位应当服从总承包单位的安全生产管理,分包单位不服从管理导致生产安全事故的,由()承担主要责任。
A. 分包单位
B. 总承包单位
C. 分包单位和总承包单位共同
D. ABC 都不是
【单选题】
关于建筑意外伤害保险的保险期限,保险期限应涵盖工程项目()。
A. 开工之日到工程竣工验收合格日
B. 签订合同之日到工程竣工验收合格日
C. 开工之日到工程竣工日
D. 开工之日到工程竣工移交日
【单选题】
此次事故的主要负责人为()。
A. 企业经理
B. 现场安全管理负责人
C. 与此次事故有关的甲班作业人员
D. 甲班队长
【单选题】
施工起重机械和整体提升脚手架在使用前,()应当组织产权(生产、租赁)单位、安装单位的安全、设备管理人员和其他技术人员参加验收。
A. 施工单位
B. 建设单位
C. 监理单位
D. 以上都可以
【单选题】
钢丝绳按直径分为细直径钢丝绳、普通直径钢丝绳、粗直径钢丝绳,普通直径钢丝绳直径为()。
A. 6~50mm
B. 6~80mm
C. 8~60mm
D. 8~80mm
【单选题】
下列哪项不属于吊装作业必须遵守的“十不吊”原则()。
A. 吊物下方有人
B. 信号不清
C. 被吊物重量在机械性能允许范围内
D. 斜拉斜牵物
【单选题】
对脚手架工程、模板工程、起重吊装作业、塔吊、物料提升机及其他垂直运输设备等专业性较强的项目,要单独编制()。
A. 冬季施工安全技术措施
B. 雨季施工安全技术措施
C. 专项施工安全施工组织设计
D. 夏季施工安全技术措施
【单选题】
正确的混凝土浇筑顺序应该是()。
A. 应按先浇筑柱混凝土,后浇筑梁板混凝土的顺序进行
B. 应按先浇筑梁板混凝土,后浇筑柱混凝土的顺序进行
C. 应按先浇筑梁混凝土,后浇筑板柱混凝土的顺序进行
D. 梁板柱同时浇筑混凝土
【单选题】
根据事故调查和责任认定,施工单位处()的罚款。
A. 200 万元以上 500 万元以下
B. 50 万元以上 200 万元以下
C. 20 万元以上 50 万元以下
D. 10 万元以上 20 万元以下
【单选题】
施工人员运转钢管时,现场()缺位是造成此起事故的一个原因。
A. 其他施工人员
B. 安全管理人员
C. 指挥人员
D. 技术总工
【单选题】
交叉作业时,下层作业的位置应处于上层作业的坠落()。
A. 半径之内
B. 半径之外
C. 3m 开外
D. 5m 开外
推荐试题
【单选题】
组织变革后的行为强化阶段是 ___
A. 解冻阶段
B. 心理准备阶段
C. 变革阶段
D. 再冻结阶段
【单选题】
提出运用力场分析的方法研究变革阻力的学者是 ___
A. 哈默
B. 钱皮
C. 勒温
D. 希尔
【单选题】
在组织文化的结构中,组织文化载体所处的层次是 ___
A. 核心层
B. 精神层
C. 制度层
D. 显现层
【单选题】
按照领导过程中的思维方式,可以将领导者分为 ___
A. 感召型领导者和专长型领导者
B. 集权式领导者和民主式领导者
C. 魅力型领导者和变个性领导者
D. 事务性领导者和战略性领导者
【单选题】
根据需要层次论的观点,保护自己免受身体和情感的伤害的需要属于 ___
A. 生理的需要
B. 安全的需要
C. 尊重的需要
D. 自我实现的需要
【单选题】
大卫•麦克利兰研究认为,那些倾向于成为企业家的人表现为 ___
A. 有着强烈成就感需要
B. 有着强烈依附感需要
C. 有着强烈的权力需要
D. 有着强烈的情感需要
【单选题】
提出“人的行为是其所获刺激的函数”观点的激励理论是 ___
A. 公平理论
B. 期望理论
C. 强化理论
D. 成就需要论
【单选题】
按照功能划分,沟通可以分海 ___
A. 单向沟通和双向沟通
B. 正式沟通和非正式沟通
C. 个体间沟通和群体间沟通
D. 工具式沟通和感情式沟通
【单选题】
以分析反映企业经营在历史各个时期状况的数据为基础,为未来活动建立的标准称之为 ___
A. 统计性标准
B. 评估性标准
C. 工程标准
D. 绩效标准
【单选题】
迄今为虎,质量管理和控制的最高阶段是 ___
A. 质量检查阶段
B. 统计质量管理阶段
C. 全面质量管理阶段
D. 质量追踪控制阶段
【单选题】
作为资源分配者,管理者所扮演的是 ___
A. 人际关系角色
B. 信息角色
C. 决策角色
D. 代表人角色
【单选题】
与管理的自然属性相联系的是 ___
A. 社会环境
B. 生产力
C. 生产关系
D. 上层建筑
【单选题】
着重考察有关环境变量与各种管理方式之间联系的管理理论是 ___
A. 行为管理理论
B. 数量管理理论
C. 系统管理理论
D. 权变管理理论
【单选题】
“做你周围的人所期望的事”的道德发展阶段所属的道德发展层次是 ___
A. 前惯例层次
B. 惯例层次
C. 后惯例层次
D. 原则层次
【单选题】
把“保护和增进社会福利”作为企业目标内容的企业价值观发展阶段是 ___
A. 工业化初期
B. 工业化中期
C. 工业化后期
D. 后工业化时期
【单选题】
“个人主义或集体主义”属于全球化管理环境因素中的 ___
A. 政治与法律环境
B. 经济和技术环境
C. 文化环境
D. 任务环境
【单选题】
由母公司幵发现有的核心能力并传递到子公司的战略模式是 ___
A. 多国组织模式
B. 国际组织模式
C. 全球组织模式
D. 跨国组织模式
【单选题】
开创了对决策的跨文化比较研宄的学者是 ___
A. 伯利•卡塔尔
B. 杰伊•洛西
C. 赫伯特• A •西蒙
D. 威廉•大内
【单选题】
在决策的影响因素中,决策群体的关系融洽程度属于 ___
A. 环境因素
B. 组织自身的因素
C. 决策问题的性质
D. 决策主体的因素
【单选题】
信息化程度主要影响组织决策的 ___
A. 效率
B. 效果
C. 数量
D. 质量
【单选题】
根据经营单位组合分析法,增长率高而且前市场占有率低的企业经营业务状况类型是 ___
A. “瘦狗”型
B. “幼童”型
C. “金牛”型
D. “明星”型
【单选题】
指导或沟通决策思想的全面的陈述书或理解书是 ___
A. 使命
B. 规则
C. 政策
D. 规划
【单选题】
在公司层战略中,多元化战略属于 ___
A. 发展型战略
B. 稳定发展型战略
C. 防御型战略
D. 收缩型战略
【单选题】
要求每位下属应该有一个并且仅有一个上级的组织设计原则是 ___
A. 统一指挥原则
B. 专业化分工原则
C. 控制幅度原则
D. 权责对等原则
【单选题】
钱德勒在研宂组织结构与战略关系时提出战略发展的第一个阶段是 ___
A. 地区幵拓阶段
B. 纵向联合发展阶段
C. 数量扩大阶段
D. 产品多样化阶段
【单选题】
组织层级与组织幅度的反比率关系决定的两种基本组织结构形态是 ___
A. 扁平式结构和锥型式结构
B. 矩阵型结构和动态网络型结构
C. 扁平式结构和动态网络型结构
D. 矩阵型结构和锥型式结构
【单选题】
人力资源区别于其他资源的最根本的特质是 ___
A. 人力资源的能动性
B. 人力资源的时效性
C. 人力资源的再生性
D. 人力资源的社会性
【单选题】
研究表明,导致团体内部或团体之间发生冲突的最直接因素是 ___
A. 工作方式
B. 性格
C. 文化价值观
D. 竞争
【单选题】
按照领导者在领导过程中进行制度创新的方式,可以把领导风格分为 ___
A. 集权式领导者和民主式领导者
B. 魅力型领导者和变革型领导者
C. 事务型领导者和战略型领导者
D. 维持型领导者和开创型领导者
【单选题】
根据管理方格论,领导者只注重支持和关怀下属而不关心任务和效率的领导者行为是 ___
A. 乡村俱乐部型管理
B. 贫乏型管理
C. 任务型管理
D. 团队型管理
【单选题】
在领导生命周期理论中,领导者同时提供指导行为与支持行为的领导方式是 ___
A. 指导型领导
B. 推销型领导
C. 参与型领导
D. 授权型领导
【单选题】
提出“消极的X理论”和“积极的Y理论"观点的学者是 ___
A. 亚伯拉罕•马斯洛
B. 弗雷德里克•赫茨伯格
C. 大卫•麦克利兰
D. 道格拉斯•麦格雷戈
【单选题】
信息传递链属于影响有效沟通障碍因素中的 ___
A. 个人因素
B. 人际因素
C. 结构因素
D. 技术因素
【单选题】
对活动中的人和事进行指导和监督,亦称为现场控制或过程控制的是 ___
A. 前馈控制
B. 同期控制
C. 反馈控制
D. 成果控制
【单选题】
与资源利用有关并被称之为活动力比率的是 ___
A. 流动比率
B. 速动比率
C. 盈利比率
D. 经营比率
【单选题】
管理者扮演的信息角色包括___
A. 代表人、领导者和联络者
B. ,监督者、传播者和发言人
C. ,企业家、冲突管理者和资源分配者
D. 联络者、发言人和谈判者
【单选题】
促使历史上第一次在企业管理中实行所有权和管理权分离的事件是___
A. 亚当·斯密提出劳动分工观点
B. 瓦特发明蒸汽机
C. ,美国马萨诸塞车祸
D. 查尔斯·巴贝奇对工作方法的研究
【单选题】
认为支付薪酬的依据应当只是员工的技能、经验、绩效或职责的道德观是___
A. 功利主义道德观
B. 公平公正道德观
C. 社会契约道德观
D. 推己及人道德观
【单选题】
在全球化经营的组织模式中,国际组织模式也被称为___
A. 协同联盟
B. ,分权联盟
C. 集权中心
D. —体化网络
【单选题】
旨在解决信息适用性问题的信息加工步骤是___
A. 鉴别
B. 编与
C. 排序
D. 筛选